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Originaltitel:
50 Top Tools for Employee Wellbeing: A Complete Toolkit for Developing Happy, Healthy, Productive and Engaged Employees
Inhalt des Buches:
In einer Welt der politischen und wirtschaftlichen Unsicherheit, in der Stress und Unzufriedenheit zunehmen, war die Verbesserung des Wohlbefindens der Mitarbeiter noch nie so wichtig wie heute. Angesichts knapper Budgets und der ständigen Notwendigkeit, mit weniger Mitteln mehr zu erreichen, kann es jedoch wie eine unüberwindbare Aufgabe erscheinen, das Wohlbefinden am Arbeitsplatz wirklich zu verbessern.
50 Top Tools for Employee Wellbeing zeigt, dass Maßnahmen nicht teuer oder zeitaufwändig sein müssen. Es enthält praktische Tools, die von Personalverantwortlichen und Managern eingesetzt werden können, um das Wohlbefinden der Mitarbeiter sofort zu verbessern, was zu zufriedeneren, engagierteren und produktiveren Mitarbeitern führt. Jedes Instrument in 50 Top Tools for Employee Wellbeing enthält eine Anleitung dazu, wann es eingesetzt werden sollte, wie lange es dauert und wie man das Beste daraus macht.
Vor allem aber wird in diesem Buch erklärt, wie man die Wirkung der einzelnen Instrumente messen kann, um zu zeigen, was funktioniert und worauf man sich am besten konzentrieren sollte. Es behandelt alle wichtigen Bereiche, von der Karriereentwicklung und der Arbeitsplatzkultur bis hin zum körperlichen, geistigen und finanziellen Wohlbefinden, und ist somit ein umfassendes Hilfsmittel zur Verbesserung des Wohlbefindens Ihrer Belegschaft.
Weitere Daten des Buches:
| ISBN: | 9780749482183 |
| Autor: | |
| Verlag: | |
| Einband: | Taschenbuch |
| Erscheinungsjahr: | 2018 |
| Seitenzahl: | 280 |
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