Leserbewertungen
Zusammenfassung:Das Buch ist ein hervorragendes Hilfsmittel für die Anwendung von MBTI-Bewertungen zur Verbesserung der Teamdynamik, zur Lösung von Konflikten und zur Steigerung der individuellen und der Teamleistung. Es bietet praktische Anleitungen und realistische Beispiele, die auf den Erfahrungen der Autoren basieren.
Vorteile:⬤ Bietet eine hervorragende Anleitung zur Anwendung des MBTI für Konfliktlösung und Teameffektivität
⬤ enthält realistische Beispiele und Schritt-für-Schritt-Ansätze
⬤ ausgezeichnete Einführung in die Präferenzen der MBTI-Typen
⬤ deckt umfassend die Stärken und Wachstumsbereiche jedes Typs ab
⬤ nützliche Anhänge zur Durchführung von Sitzungen.
Es handelt sich nicht um ein Einführungsbuch in den MBTI, daher ist es möglicherweise nicht für diejenigen geeignet, die mit dem MBTI und den Typenpräferenzen nicht vertraut sind.
(basierend auf 2 Leserbewertungen)
Originaltitel:
Work It Out: Using Personality Type to Improve Team Performance
Inhalt des Buches:
Nichts ist so hinderlich für die Erledigung einer Aufgabe, geschweige denn für eine gute Arbeit, wie Persönlichkeitsunterschiede zwischen den Arbeitenden. Seit fast einem Jahrzehnt steht Work It Out an der Spitze der Konfliktlösung am Arbeitsplatz.
In dieser überarbeiteten Ausgabe bieten die Typenexperten Sandra Krebs Hirsh und Jane A. G. Kise neue Erkenntnisse über den Myers-Briggs Type Indicator(R) (MBTI(R)) und zeigen Führungskräften, Managern und Beratern, wie sie problematische Beziehungen in positive, produktive Partnerschaften verwandeln können.
Dieses dynamische Toolkit enthält Dutzende von Übungen, Fallstudien von kleinen Start-ups bis hin zu großen Produktionsunternehmen, einen detaillierten Teambuilding-Prozess und eine schrittweise Anleitung zur Erstellung von Coaching-Plänen und zur Anpassung von Strategien an die spezifischen Kundenwünsche.
Neu in dieser Ausgabe sind Fallstudien, die sich auf Geschäftsanwendungen konzentrieren, und mehr praktische Übungen zur Umsetzung von Teambuilding-Techniken. Sandra Krebs Hirsh ist eine internationale Beraterin und bekannte Autorin zum Thema Persönlichkeitstypen, die mit Kunden wie Honeywell und 3M in den Bereichen Führung, Karriere und Organisationsentwicklung zusammengearbeitet hat.
Zu ihren Bestsellern gehören LifeKeys (mit Kise) und Introduction to Type(R) in Organizations, das sich über eine Million Mal verkauft hat. Jane A. G.
Kise, Ed. D., ist Unternehmensberaterin mit den Schwerpunkten Teambildung und strategische Planung und Mitautorin von Introduction to Type(R) and Coaching und SoulTypes (mit Hirsh). Sie ist Vorstandsmitglied der Association for Psychological Type und gehört auch zum Lehrkörper des Center for Applications of Psychological Type.
Weitere Daten des Buches:
| ISBN: | 9780891062127 |
| Autor: | |
| Verlag: | |
| Sprache: | Englisch |
| Einband: | Taschenbuch |
| Erscheinungsjahr: | 2006 |
| Seitenzahl: | 264 |
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