Bewertung:

Derzeit gibt es keine Leserbewertungen. Die Bewertung basiert auf 2 Stimmen.
Occupational Health Medical Directives and Nursing Procedures
Diese Richtlinien sollen von Krankenschwestern und -pflegern in einem Programm für arbeitsmedizinische Betreuung verwendet werden. Sie beschreiben die Rolle des Pflegepersonals bei der Behandlung von Notfällen und nicht-akuten Situationen in der arbeitsmedizinischen Betreuung. Wie bei allen arbeitsmedizinischen "Best Practices" ist eine genaue Dokumentation von größter Bedeutung.
Es gibt eine Fülle von verschiedenen arbeitsmedizinischen Pflegediensten vor Ort. Nicht jeder Arbeitgeber wird alle verfügbaren Dienste in Anspruch nehmen. Es ist auch wichtig zu wissen, dass einige Arbeitgeber besondere Bedürfnisse haben. Es ist nicht der Zweck dieses Dokuments, allumfassend zu sein oder als Kompendium der arbeitsmedizinischen Praxis zu dienen.
Daher kann es vorkommen, dass ein Arbeitgeber einen arbeitsmedizinischen Pflegedienst anfordert, der in diesem Leitfaden nicht behandelt wird. In diesem Fall sollte der Antrag dem medizinischen Leiter zur Prüfung vorgelegt werden. Gegebenenfalls werden Ergänzungen zu diesen Leitlinien für den jeweiligen Antrag herausgegeben, die als Erweiterung dieses Dokuments zu betrachten sind.
Die in diesen Leitlinien enthaltenen Empfehlungen beruhen in jedem Fall auf evidenzbasierter Literatur. Es sollte klar sein, dass in einigen Bereichen die Evidenz schwach ist oder gar nicht existiert. In diesen Fällen werden Konsensempfehlungen gegeben.
Es sollte klar sein, dass die Gesundheitsversorgung sowohl Kunst als auch Wissenschaft ist. Da sie sich ständig weiterentwickelt, können die in diesen Leitlinien enthaltenen Empfehlungen überholt oder falsch sein, wenn neue Informationen veröffentlicht werden. Aus diesem Grund sollten diese Leitlinien mindestens einmal jährlich überprüft werden.