Bewertung:
Das Buch wird als umfassender Leitfaden für Kirchenvorstandsmitglieder geschätzt, der klare Einblicke in deren Verantwortlichkeiten und effektive Führungspraktiken bietet. Es wurde in verschiedenen Bildungs- und Organisationskontexten weltweit erfolgreich eingesetzt. Die Autoren verfügen gemeinsam über jahrzehntelange Erfahrung, was dieses Buch sowohl für neue als auch für erfahrene Vorstandsmitglieder wertvoll macht.
Vorteile:⬤ Leicht verständlicher Text
⬤ Umfassende Abdeckung der Verantwortlichkeiten
⬤ Weit verbreitet in Bildungseinrichtungen
⬤ Enthält praktische Ressourcen wie eine DVD
⬤ Starke Betonung von Integrität und effektiver Leitung
⬤ Aufschlussreiche Diskussionen über Mission und Stewardship.
⬤ Potenziell überwältigend für Leser, die mit Governance nicht vertraut sind
⬤ kann zusätzliche Materialien für diejenigen erfordern, die weniger engagiert lesen
⬤ einige Benutzer könnten es zu detailliert für weniger ernsthafte Vorstandsmitglieder finden.
(basierend auf 3 Leserbewertungen)
Best Practices for Effective Boards
Ein örtlicher Pfarrer. Ein langjähriges Mitglied des Vorstands einer gemeinnützigen Organisation.
Ein ehemaliger Präsident einer Universität. Diese drei Autoren teilen ihre Weisheit und Erfahrungen aus jahrzehntelanger Vorstandstätigkeit. Mit ihren spezifischen Fachkenntnissen bringen sie 3 unterschiedliche Stimmen und Perspektiven in die 12 wesentlichen Prinzipien ein, die jede Führungskraft benötigt, um einen gesunden Vorstand zu entwickeln und zu erhalten.
Best Practices for Effective Boards fordert Ihren Vorstand heraus, das effektivste und gottesfürchtigste Gremium zu werden, das Ihrer Organisation je gedient hat.
Unabhängig von der Größe Ihres Gremiums oder der Organisation, der Sie dienen, können Sie von den in diesem Buch dargelegten Grundsätzen profitieren. Die Ausgangssituation ist klar und der Weg wird systematisch aufgezeigt, um Ihre Vision, Strategie und Zukunft zu verändern.
Unabhängig davon, wo Sie beginnen, können Sie Ihren Vorstand zu einem starken und effektiven Gremium entwickeln, das auf eine Zukunft des Wachstums und der Entwicklung hinarbeitet. Rezensionen "Die Entwicklung des Vorstands ist eine der wichtigsten, wenn nicht sogar die schwierigste Aufgabe für jede Organisation oder Führungskraft. Ohne einen effektiven Vorstand ist eine Organisation instabil und ihre Leiter sind nicht rechenschaftspflichtig.
Diese drei begabten und angesehenen Führungspersönlichkeiten bieten einige der besten Ratschläge, die es gibt, um eine Mission durch die Entwicklung effektiver Vorstände zu erden und voranzubringen.'-Tom Nees, Präsident von Lead to Serve'Es steht außer Frage, dass jede Führungskraft von dieser durchdachten Best-Practice-Zusammenstellung profitieren wird. Wenn ich auf meine eigene Karriere zurückblicke, gibt es viele Stellen, an denen ich die Prinzipien hätte anwenden können, um effektiver und produktiver zu werden. Wir alle sollten für die Sorgfalt des Autorenteams dankbar sein.'-Richard Schubert, Executive VP, Executive Coaching Network, Inc.
| ISBN: | 9780834128347 |
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| Einband: | Taschenbuch |
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