Bewertung:

Das Buch von Tracy Brower wird für seinen aufschlussreichen Ansatz zur Integration von Beruf und Privatleben und zum Engagement der Mitarbeiter hoch gelobt. Es bietet praktische Ratschläge und Rahmenbedingungen für Führungskräfte zur Schaffung einer förderlichen Arbeitsplatzkultur. Viele Rezensenten betonten die Zugänglichkeit und Relevanz des Buches über den Unternehmensbereich hinaus, was es zu einer wertvollen Lektüre für ein breites Publikum macht.
Vorteile:Das Buch ist gut geschrieben, aufschlussreich und leicht zugänglich. Es bietet praktische Ratschläge und Rahmenbedingungen zur Verbesserung der Work-Life-Integration und des Engagements der Mitarbeiter. Viele Leser fanden das Buch mit seinen realen Beispielen und einer soliden Forschungsgrundlage sehr ansprechend. Es wird als Pflichtlektüre für Führungskräfte und Manager beschrieben, die die Arbeitsplatzkultur verbessern wollen.
Nachteile:Einige Leser haben das Gefühl, dass der Inhalt eher auf Unternehmen anwendbar ist, was die Attraktivität des Buches für Fachleute, die nicht in Unternehmen tätig sind, einschränken könnte. In einigen Rezensionen wird darauf hingewiesen, dass die Konzepte zwar wertvoll sind, ihre Umsetzung aber je nach Organisationskultur eine Herausforderung darstellen kann.
(basierend auf 74 Leserbewertungen)
Bring Work to Life by Bringing Life to Work: A Guide for Leaders and Organizations
Unternehmen erzielen Ergebnisse, wenn sie ihre Mitarbeiter stark einbinden und ihre freie Zeit nutzen. Dies ist in einer Zeit, in der die Mitarbeiter mit einer noch nie dagewesenen Zeitnot konfrontiert sind, wichtiger denn je.
Die Technologie hat die Grenzen zwischen dem Arbeits- und dem Privatleben der Mitarbeiter verwischt, und sie sehen sich mit der Herausforderung konfrontiert, die beruflichen und privaten Anforderungen erfolgreich zu bewältigen und zu integrieren. Wenn Unternehmen die richtigen Leistungen, Richtlinien und kulturellen Praktiken anbieten, gewinnen sie und dienen dabei ihren Mitarbeitern.
Anhand von Beispielen und realen Erfahrungen von Führungskräften und Mitarbeitern zeigt die Autorin Tracy Brower den Lesern, wie wichtig Work-Life-Unterstützung ist und wie sie zu engagierten und erfüllten Mitarbeitern führt. Bring Work to Life by Bringing Life to Work ist Ihr Leitfaden für Work-Life-Support und bietet leicht verständliche Strategien für den Aufbau und die Umsetzung von Strategien in Ihrem Unternehmen zur Nutzung von Work-Life-Support, die sich positiv auf Ihr Geschäftsergebnis auswirken.