Bewertung:

Das Buch „CEO - Erkenne dich selbst!“ von Sudhir Chadalavada wird für seinen praktischen Ansatz zur Entwicklung von Führungskräften gelobt, der sich auf Selbsterkenntnis und persönliche Befähigung konzentriert. Es bietet einen klaren Rahmen, um durch innere Arbeit und praktische Handlungsschritte eine effektive Führungskraft zu werden. Die Leserinnen und Leser schätzen die praktischen Anwendungen und die Integration spiritueller Prinzipien in die Führungsarbeit.
Vorteile:⬤ Praktische Werkzeuge für Selbsterkenntnis und Führungsentwicklung.
⬤ Konzentriert sich auf die persönliche Ermächtigung und ein höheres Maß an Engagement.
⬤ Enthält nachvollziehbare Beispiele und Fallstudien.
⬤ Ermutigt zum Aufbau erfolgreicher Teams und Organisationen.
⬤ Eignet sich sowohl für neue als auch für erfahrene Führungskräfte.
⬤ Bietet eine einzigartige Perspektive auf moderne Führungsherausforderungen.
Einige Leser könnten die spirituellen Aspekte weniger relevant finden oder eher traditionelle Managementtheorien bevorzugen. Die Betonung der inneren Arbeit ist vielleicht nicht für jeden in einer Unternehmensumgebung geeignet.
(basierend auf 4 Leserbewertungen)
CEO Mastery Journey: 7 Breakthrough Practices to Propel Successful Leaders to Greatness
Fortgeschrittene Führung für eine neue Ära
Wie wird man in der komplexen und vielfältigen Unternehmenslandschaft von heute zu einer außergewöhnlichen Führungskraft? Sie brauchen nicht nur überlegene strategische Einsichten, sondern auch die Weisheit und Disziplin eines Zen-Meisters, den Scharfsinn eines messerscharfen Investors, die Diplomatie eines Botschafters und die Inklusivität eines sozialen Aktivisten. Das erfordert eine inspirierende, bewusste und aufgeklärte Führung, die auf einem Ziel basiert, das größer ist als man selbst - die CEO Mastery Journey. Der Autor Sudhir Chadalavada zeigt Ihnen anhand von sieben Schlüsselpraktiken, die anhand von Beispielen aus dem wirklichen Leben und mit anregender Offenheit und Authentizität vorgestellt werden, wie Sie sich von Erfolg zu Größe entwickeln können, indem Sie Ihre eigene persönliche Meisterschaft erreichen und diese dann auf das Unternehmen übertragen.
- Verfolgen Sie ein zielgerichtetes Leben, um tiefe persönliche Erfüllung und außergewöhnliche geschäftliche Leistungen zu erreichen.
- Präsenz, Energie und Enthusiasmus ausstrahlen und dabei Leidenschaft und Mitgefühl, Mut und Demut, Härte und Fürsorge zeigen.
- Sie bauen ein Führungsteam auf, das aufeinander abgestimmt ist, zusammenarbeitet und gegenseitig Rechenschaft ablegt.
- Eine Kultur der Exzellenz und der Erfüllung zu schaffen, in der sich die Mitarbeiter voll engagieren und eine Eigentümermentalität entwickeln.
- Entwickeln Sie eine belastbare, kreative und vertrauensvolle Organisation, die beständig hervorragende finanzielle Ergebnisse liefert.
Allzu oft schaffen sich Unternehmen ihr eigenes Elend aus schlechter Ausrichtung, geringem Engagement und hohem Stress. Wenn Sie jedoch die neuen Spielregeln verstehen und befolgen, kann Ihre Arbeit zu einem Spielplatz werden, auf dem Sie Ihr höchstes Potenzial entfalten und Ihre größten Talente und tiefsten Sehnsüchte zum Ausdruck bringen können. Das wiederum wird Ihre Arbeits- und Lebensweise und den Erfolg Ihres Unternehmens verändern.