Das 9-Uhr-Meeting: Ein wirkungsvoller Ansatz, um Arbeit sinnvoll zu gestalten, Mitarbeiter zu motivieren und die Fluktuation zu zähmen

Bewertung: ⭐⭐⭐⭐⭐  (4,4 von 5)

Leserbewertungen

Zusammenfassung:

Das Buch wird hoch gelobt für seinen inspirierenden Inhalt, seine praktischen Ratschläge zur Unternehmenskultur und seine Geschichten aus dem wirklichen Leben, die die Auswirkungen seiner Konzepte zeigen. Rezensenten finden es wertvoll für jeden, der die Teamdynamik und die Managementpraktiken verbessern möchte.

Vorteile:

Inspirierende Geschichten aus dem wirklichen Leben, praktische Tipps zur Verbesserung der Unternehmenskultur, stellt traditionelle Managementnormen in Frage, enthält wertvolle Informationen über die Kosten der Mitarbeiterfluktuation und gilt als Pflichtlektüre für die Geschäftswelt.

Nachteile:

In den Rezensionen werden keine spezifischen Nachteile genannt.

(basierend auf 5 Leserbewertungen)

Originaltitel:

The 9 A.M. Meeting: A High-Impact Approach to Making Work Meaningful, Energizing Employees, and Taming the Turnover Tiger

Inhalt des Buches:

Beginnen Sie Ihren Tag mit einem Brüllen Entdecken Sie die Kraft des 9-Uhr-Treffens Doug und Mitzi Ecklunds Unternehmen und ihr gemeinsames Leben standen an einem Scheideweg. Sie hatten einen Vertrag unterschrieben, der ihr Mobilfunkunternehmen mit sechs Standorten in nur zwölf Monaten in ein Unternehmen mit fünfundzwanzig Filialen und mehreren Märkten verwandeln sollte.

Das Wachstum und der Stress machten fast alles zunichte. Da stießen Doug und sein Team unter der Leitung von Nick Villotti auf eine lächerlich einfache Lösung, die das Leben ihrer Familien und Mitarbeiter grundlegend verbesserte. Außerdem sank die Fluktuationsrate der Mitarbeiter in Des Moines unerwartet von 86 Prozent auf 26 Prozent - und das in einem einzigen Jahr.

The 9 a.m. Meeting ist die inspirierende Geschichte, wie eine einfache Erklärung zum Unternehmenszweck, ein morgendliches Meeting und die Verpflichtung, das Leben der Mitarbeiter zu bereichern, so vielen Menschen geholfen haben, ihre Träume zu verwirklichen und gleichzeitig dem Unternehmen zu neuen Höhenflügen verholfen haben.“.

Weitere Daten des Buches:

• ISBN: 9781599325132
• Autor: Ecklund Doug
• Verlag: Advantage Media Group
• Sprache: Englisch
• Einband: Taschenbuch