Das Business Playbook: Wie Sie dokumentieren und delegieren, was Sie tun, damit Ihr Unternehmen über Sie hinaus wachsen kann

Bewertung: ⭐⭐⭐⭐⭐  (4,5 von 5)

Leserbewertungen

Zusammenfassung:

Die Rezensionen zu diesem Buch zeigen, dass es ein praktischer Leitfaden für die Erstellung eines Unternehmensplanungsbuchs ist, der sich insbesondere an Kleinunternehmer richtet. Während viele das Buch als leicht zu lesen und als nützlichen Ausgangspunkt für die Dokumentation von Prozessen empfinden, kritisieren andere, dass es zu grundlegend ist, dass es an detaillierten Anleitungen mangelt und dass es den Anschein erweckt, die Software des Autors zu fördern.

Vorteile:

Leicht zu lesen, praktische Ratschläge, hilfreich für Anfänger, bietet einen Rahmen für die Dokumentation von Prozessen, prägnant und auf den Punkt gebracht, enthält nützliche Ideen ohne unnötigen Füllstoff.

Nachteile:

Es fehlt an Tiefe und aussagekräftigen Details für fortgeschrittene Benutzer, wiederholt sich in seinen Aussagen, wirkt wie eine Werbung für die Software des Autors und enthält einige Füllinhalte, die vom Hauptzweck ablenken.

(basierend auf 69 Leserbewertungen)

Originaltitel:

The Business Playbook: How to Document and Delegate What You Do So Your Company Can Grow Beyond You

Inhalt des Buches:

Ob Unternehmer, CEO oder Führungskraft: Unabhängig von Ihrem Titel tragen Sie die Verantwortung für den Erfolg Ihres Unternehmens - und die Last, die auf Ihren Schultern liegt. Am Anfang war die größere Kontrolle ein Vorteil, der Ihnen Seelenfrieden verschaffte. Aber jetzt, ohne die Struktur, die Ihr Unternehmen braucht, um zu gedeihen, sind Sie überarbeitet, überfordert und unsicher, wie es weitergehen soll.

Glücklicherweise kann alles, was Ihr Unternehmen zum Laufen bringt, erfasst und für Sie eingesetzt werden.

In The Business Playbook führt Sie der Serienunternehmer Chris Ronzio durch seinen bewährten Rahmen für den Aufbau eines Playbooks: das Profil Ihres Unternehmens, die Menschen, die darin arbeiten, die Richtlinien, die es leiten, und die Prozesse, die es betreiben. Er zeigt Ihnen, wie Sie Ihre Kultur kodifizieren und ein lebendiges Dokument erstellen können, das es Ihnen ermöglicht, sich von den täglichen Aufgaben zu lösen und Ihr Team zu befähigen, das Unternehmen ohne Sie zu führen.

Wenn Sie ein Unternehmen aufbauen wollen, das nicht darauf angewiesen ist, dass Sie mehr Stunden arbeiten, wird Ihnen dieses Buch den Weg weisen.

Weitere Daten des Buches:

• ISBN: 9781544524139
• Autor: Chris Ronzio
• Verlag: Lioncrest Pub
• Sprache: Englisch
• Einband: Taschenbuch