Bewertung:
Das Buch „The Business of Excellence“ von Justin Hughes ist ein höchst ansprechender und praktischer Leitfaden für den Aufbau und die Führung von Hochleistungsteams. Es basiert auf Hughes' Erfahrungen als RAF-Kampfpilot und Berater. Das Buch wird für seine klare Sprache und die zahlreichen Anekdoten gelobt, wobei der Schwerpunkt auf umsetzbaren Erkenntnissen und der Bedeutung von Einstellung und Teamwork liegt. Viele Rezensenten empfehlen es für Führungskräfte auf allen Ebenen.
Vorteile:⬤ Gut geschrieben und fesselnd
⬤ Praktische Anleitung mit Beispielen aus dem wirklichen Leben
⬤ Erklärt Führung durch die Linse der Teamarbeit
⬤ Verständliche Sprache ohne Jargon
⬤ Bietet Einsichten, die auf verschiedene berufliche Umgebungen anwendbar sind
⬤ Enthält wertvolle Anekdoten aus militärischen und geschäftlichen Erfahrungen
⬤ Strukturiert mit Zusammenfassungen für einfaches Verständnis.
Obwohl die Prinzipien fundiert sind, könnte einigen Lesern der Inhalt bekannt vorkommen; einige Kritiker erwähnen, dass es sich auf militärische Perspektiven stützt, die nicht für jeden außerhalb dieses Kontexts verständlich sind. Es werden auch typische Führungskonzepte erwähnt, die für erfahrene Manager nicht neu sein dürften.
(basierend auf 21 Leserbewertungen)
The Business of Excellence: Building High-Performance Teams and Organizations
The Business of Excellence nutzt Erfahrungen aus erster Hand aus Hochleistungsbetrieben, um unschätzbare Führungslektionen zu vermitteln, und bietet klare, zugängliche und praktische Einblicke in das Management von Teams in jedem Unternehmensumfeld.
The Business of Excellence bietet eine einzigartige und fesselnde Perspektive auf die Triebkräfte von Spitzenleistungen in Teams und Organisationen. Der Autor, Justin Hughes, bringt eine ungewöhnliche Mischung aus Erfahrung und Einblick mit, da er als Unternehmensberater für einige der erfolgreichsten Unternehmen der Welt tätig war und darüber hinaus 12 Jahre lang als Kampfpilot gedient hat, wo er leitender Offizier der RAF Red Arrows wurde.
Die Herausforderungen von Hochleistung und Führung werden eingehend erforscht und mit Einblicken, Interviews und Fallstudien aus der Welt des Militärs, des Sports und der Unternehmen illustriert. Das Material enthält ein eigenes Leistungsmodell, das auf ein breites Spektrum von Organisationen angewendet werden kann und sich auf Folgendes konzentriert:
- Menschen: der Vorrang der Einstellung vor den Fähigkeiten.
- Fähigkeit: Aufbau einer Ausrichtung, bevor die Mitarbeiter freigestellt werden.
- Umsetzung: ein Prozess, um die Lücke zwischen gewünschten und tatsächlichen Ergebnissen zu schließen.
- Lernen: wie man die Leistung in Echtzeit beschleunigt.
- Führung: eine Reihe von Verhaltensweisen an den Tag legen, die andere dazu veranlassen, zu folgen.
- Risiko: Vermeidung des Sieges der Konformität über die Ergebnisse.
In The Business of Excellence dekonstruiert Justin die Triebkräfte für hohe Leistung mit einer seltenen Klarheit, Einsicht und Zugänglichkeit, um greifbare Werkzeuge und Methoden zu veranschaulichen und zu erklären, die alle von den Lesern in ihren eigenen Teams und Organisationen angewendet werden können.
| ISBN: | 9781472953599 |
| Autor: | |
| Verlag: | |
| Einband: | Taschenbuch |
| Erscheinungsjahr: | 2018 |
| Seitenzahl: | 360 |
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