Bewertung:
Das Buch bietet wertvolle Einblicke in die Berufsberatung, indem es die Bedeutung von Beurteilungen und reflektierendem Zuhören hervorhebt, aber auch einige Einschränkungen hinsichtlich der Sichtweise der Autoren auf Tests und moderne Instrumente aufzeigt. Es wird vor allem für seine Tiefe und den historischen Kontext geschätzt, aber auch für den Mangel an einem umfassenden Ansatz und moderner Relevanz kritisiert.
Vorteile:⬤ Wertvolle Einblicke in die Karriereberatung
⬤ leicht zu lesen
⬤ inhaltliche Tiefe
⬤ gut für Berater und Arbeitssuchende
⬤ enthält historischen Kontext und praktische Informationen für Karrierecoaches
⬤ wirksam bei der Bestätigung der Intuitionen der Klienten und der Erkundung von Möglichkeiten.
⬤ Wahrgenommene Voreingenommenheit gegenüber Bewertung und Tests
⬤ fehlt es an modernen Konzepten und Technologien
⬤ einigen Kapiteln mangelt es an Fokus und Klarheit
⬤ kein umfassender Leitfaden
⬤ zu viel Fluff für einige Leser
⬤ Kritik an der Beteiligung des Co-Autors.
(basierend auf 29 Leserbewertungen)
The Career Counselor's Handbook, Second Edition
Mit mehr als fünfundsechzig Jahren Erfahrung im Bereich der beruflichen Entwicklung sind Howard Figler und Richard Nelson Bolles die unbestrittenen Experten, wenn es darum geht, Menschen zu helfen, eine sinnvolle Arbeit zu finden.
In dieser überarbeiteten und aktualisierten zweiten Auflage ihres klassischen Leitfadens für Berufsberater zeigen Figler und Bolles angehenden Beratern, wie sie in das Geschäft einsteigen können, und geben erfahrenen Beratern Ideen zur Verbesserung der Effektivität und zur Auffrischung ihrer Praxis. THE CAREER COUNSELOR'S HANDBOOK enthält neue Informationen über den jährlichen Karriere-Checkup, die Entscheidung für die Essenz statt für das Ego und die Nutzung des Internets - und macht deutlich, dass auch Berufsberater hin und wieder einen Rat brauchen.
| ISBN: | 9781580088701 |
| Autor: | |
| Verlag: | |
| Einband: | Taschenbuch |
| Erscheinungsjahr: | 2007 |
| Seitenzahl: | 320 |
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