Das Neue kommunizieren: Methoden zur Gestaltung und Beschleunigung von Innovationen

Bewertung:   (4,5 von 5)

Das Neue kommunizieren: Methoden zur Gestaltung und Beschleunigung von Innovationen (Kim Erwin)

Leserbewertungen

Zusammenfassung:

Die Rezensionen zu „Communicating The New: Methods to Shape and Accelerate Innovation“ zeigen eine geteilte Perspektive auf das Buch. Viele Leser schätzen die praktischen Einblicke und die klare Struktur für die Kommunikation neuer Ideen und betonen den Nutzen für Design- und UX-Experten. Einige Kritiker finden jedoch, dass der Schreibstil unübersichtlich ist und es dem Inhalt an Tiefe mangelt, so dass das Buch eher wie eine Werbekampagne für die Autoren wirkt als ein umfassender Leitfaden.

Vorteile:

Gut strukturiert und leicht verständlich, insbesondere für Designer und UX-Profis.
Bietet praktische Einblicke und Rahmenbedingungen für die Kommunikation neuer Ideen.
Enthält wertvolle Tipps zur Einbindung von Interessengruppen und zur Gestaltung der Kommunikation.
Visuell ansprechend mit hilfreichen Grafiken und Illustrationen.
Ermutigt zur Zusammenarbeit und erkennt die Bedeutung der Kommunikation für die Innovation an.

Nachteile:

Einige Leser finden den Schreibstil gezwungen und übermäßig clever, was ihn schwer verdaulich macht.
Kritiker bemängeln das Fehlen eines durchgängigen Themas und die fehlende Kohärenz aufgrund der vielen Mitwirkenden.
Bestimmte Konzepte wirken recycelt oder nicht innovativ genug.
Einige Rezensenten hatten den Eindruck, dass es sich eher um ein Werbemittel für die Autoren als um eine substantielle Quelle handelt.
Nicht alle Leser waren der Meinung, dass das Buch für erfahrene Fachleute geeignet ist, da es sich eher an Anfänger oder Neulinge in der Kommunikation zu richten schien.

(basierend auf 20 Leserbewertungen)

Originaltitel:

Communicating the New: Methods to Shape and Accelerate Innovation

Inhalt des Buches:

„Radikale Innovationen zu kommunizieren ist etwas ganz anderes als marginale Veränderungen zu diskutieren. Erwins Buch liefert eine ernsthafte Analyse, warum wir in dieser Ära von VUCA - Volatilität, Unsicherheit, Komplexität und Mehrdeutigkeit - unsere individuellen und organisatorischen Kommunikationsmethoden ändern müssen. Erwin stellt dann eine Reihe konkreter, praktischer Kommunikationsmethoden vor, die wir so dringend brauchen. Communicating the New ist ein Buch, das in allen unseren besten Business-School-Kursen angeboten werden sollte.“

--Bruce Nussbaum, Autor von Creative Intelligence, ehemaliger stellvertretender Chefredakteur von BusinessWeek und Professor für Innovation und Design an der Parsons The New School of Design.

„Eines der Hauptprobleme bei der Umsetzung von Innovationen in Unternehmen ist auch eines der am wenigsten offensichtlichen. Communicating The New erinnert uns an einen oft vernachlässigten, aber entscheidenden Teil des Innovationsprozesses. Die Anwendung der in diesem Buch enthaltenen Prinzipien wird Ihre Chancen auf einen Innovationserfolg erhöhen, sowohl innerhalb Ihres Unternehmens - durch Überwindung organisatorischer Hindernisse - als auch außerhalb - durch Überzeugung Ihrer Kunden. Dies ist eine unverzichtbare Lektüre für alle, die nicht nur die Verbesserung des Ist-Zustandes predigen, sondern vor allem für diejenigen, die für die Umsetzung verantwortlich sind.“.

--Luis Arnal, geschäftsführender Gesellschafter, INSITUM.

„Ich war sofort gefesselt. Die Liste der Personen, denen ich dieses Buch geben sollte, wird mit jedem neuen Kapitel länger. Communicating the New ist sowohl gründlich als auch durchdacht und bietet ein beeindruckendes Kompendium von Modellen, Rahmenbedingungen, Methoden und Werkzeugen für die Herausforderungen des 21. Jahrhunderts bei der Schaffung des Neuen. Jahrhunderts zu navigieren. Endlich ein nützliches Hilfsmittel, um die Komplexität der Schaffung des Neuen zu bewältigen“.

--Clement Mok, Designer, Unternehmer und Initiator.

„Jeder, der die Herausforderung erlebt hat, das Neue mitzugestalten und ein Unternehmenspublikum anzusprechen, wird hier nützliche Wege finden, um Einsicht, Einfluss und Wirkung zu erzielen.“

--Paul Siebert, Direktor für Forschung und Strategie, Steelcase.

Weitere Daten des Buches:

ISBN:9781118394175
Autor:
Verlag:
Einband:Taschenbuch
Erscheinungsjahr:2013
Seitenzahl:272

Kauf:

Derzeit verfügbar, auf Lager.

Ich kaufe es!

Weitere Bücher des Autors:

Das Neue kommunizieren: Methoden zur Gestaltung und Beschleunigung von Innovationen - Communicating...
„Radikale Innovationen zu kommunizieren ist etwas...
Das Neue kommunizieren: Methoden zur Gestaltung und Beschleunigung von Innovationen - Communicating the New: Methods to Shape and Accelerate Innovation

Die Werke des Autors wurden von folgenden Verlagen veröffentlicht: