Changing the Mind of the Organization: Building Agile Teams
Changing the Mind of the Organization ist ein inspirierender Leitfaden für Führungskräfte, der einen modernen Blick auf den organisatorischen Wandel wirft und die neuesten Erkenntnisse der Neurowissenschaften und die Rolle der Führungskraft im Veränderungsmanagement einbezieht.
Der Autor Chris Martlew stützt sich auf über 20 Jahre Führungserfahrung in der Internet- und E-Commerce-Branche und konzentriert sich dabei auf eine Reihe von Bereichen, die Führungskräften helfen, sich zu entwickeln und zu wachsen: Sieben Perspektiven der menschlichen Entwicklung und des Wandels; ein Modell, wie wir denken; wie wir unsere Gedanken ändern; vier Führungsstile für den Wandel, einschließlich einer Selbsteinschätzung; die wesentlichen Merkmale agiler Teams; die fünf Spiral-Dynamiken erfolgreicher Veränderungen; die acht Fs agiler Organisationen. Changing the Mind of the Organization ist ein innovatives Buch und eine unverzichtbare Lektüre für jede Führungskraft.
| ISBN: | 9781784620943 |
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| Einband: | Taschenbuch |
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