Bewertung:

Das Buch stellt grundlegende Konzepte der Führung vor, die leicht zu verstehen und anzuwenden sind, und konzentriert sich auf die Idee einer „katalytischen Führungskraft“. Es bietet Einblicke und praktische Anwendungen für Führungskräfte auf allen Ebenen, unterstützt durch umfangreiche Forschungsergebnisse und Beispiele aus der Praxis. Einige Leser empfanden den Text jedoch als dicht und wenig fesselnd oder hatten Schwierigkeiten, mit den im Buch verwendeten Sportreferenzen etwas anzufangen.
Vorteile:Bietet grundlegende Konzepte für Führung, leicht verständlich, praktische Einsichten für angehende Führungskräfte, gut recherchiert mit Beispielen aus der Praxis, inspirierend und fesselnd für Leser aller Ebenen, nützliche Tipps zur Steigerung der Wirkung in Organisationen.
Nachteile:Einige fanden den Schreibstil schwülstig und mühsam zu lesen, Frustrationen über Fehldrucke, Bezüge auf amerikanische Sportarten könnten nicht bei allen Lesern Anklang finden, und einige waren der Meinung, es fehle an neuen Erkenntnissen oder Klarheit.
(basierend auf 17 Leserbewertungen)
The Catalyst Effect: 12 Skills and Behaviors to Boost Your Impact and Elevate Team Performance
Haben Sie jemals Kollegen gekannt, die in dem Moment, in dem sie den Konferenzraum, die Bühne oder das Spielfeld betreten haben, die Leistung aller um sie herum erhöht haben? Jemanden, dessen Einfluss innerhalb des Teams in fast allem, was gesagt und getan wurde, zu sehen war? Diese Personen sind Katalysatoren - sie lösen im Verhalten und in der Leistung des gesamten Teams Spitzenleistungen aus.
Der Katalysatoreffekt zeigt die Verhaltensweisen und Fähigkeiten auf, die Sie benötigen, um unabhängig von Ihrer Rolle oder Ihrem Titel zu führen, wo immer Sie sich befinden. Es beschreibt leistungsstarke Führungs- und Teamwork-Prinzipien - 12 klar definierte Kompetenzen, die auf Feldforschung mit Fachleuten aus der Wirtschaft, dem Sport, der Kunst und gemeinnützigen Organisationen basieren -, die die Leistung von Einzelpersonen, Teams und Ihrer gesamten Organisation steigern werden.
Dieses unverzichtbare Handbuch zeigt Ihnen, wie Sie diese katalytischen Kompetenzen erlernen und praktizieren können, um Ihrer Gruppe und Ihrer Organisation zu größerem Erfolg zu verhelfen, die Teamdynamik zu verbessern und Ihren Teamkollegen zu helfen, an Ansehen zu gewinnen und ihren Wert zu steigern.