Bewertung:
Das Buch stellt eine Vielzahl praktischer Grundsätze vor, die darauf abzielen, die Leistung und den Erfolg von Geschäftsleuten, insbesondere von Beratern, zu verbessern. Es ist gut gegliedert, leicht zu lesen und enthält viele Denkanstöße, auch wenn einige Leser Probleme mit dem Schreibstil bemerkt haben. Insgesamt ist das Buch sehr empfehlenswert für alle, die ihre Beratungsfähigkeiten und ihre berufliche Laufbahn verbessern wollen.
Vorteile:⬤ Prägnant und leicht zu lesen
⬤ voller praktischer Tipps
⬤ gut gegliedert mit aufschlussreichem Inhalt
⬤ liefert Denkanstöße
⬤ nützlich für Geschäftsleute und Berater
⬤ persönliche Einsichten und umsetzbare Prinzipien
⬤ fördert das kritische Denken.
⬤ Manche mögen den selbstgerechten Tonfall als abschreckend empfinden
⬤ der Schreibstil wird als schlecht kritisiert
⬤ nicht wissenschaftlich untermauert
⬤ einige Prinzipien mögen nicht bei allen Lesern Anklang finden
⬤ sie werden als zu kurz für ein tieferes Studium empfunden.
(basierend auf 57 Leserbewertungen)
The McKinsey Edge: Success Principles from the World's Most Powerful Consulting Firm
WAS BRAUCHT ES, UM EINE GROSSE FÜHRUNGSKRAFT ZU SEIN?
Der ultimative Leitfaden für das Management Ihrer Karriere - auf jeder Ebene, bei jedem Übergang - The McKinsey Edge enthält die besten Praktiken einer exklusiven Gruppe von Führungskräften und Beratern von McKinsey & Company, dem legendären Beratungsunternehmen, das achtzig Prozent der größten Unternehmen der Welt betreut. Ausgehend von seiner Zeit als Engagement Manager bei McKinsey präsentiert Hattori streng ausgewählte, kampferprobte Tipps, die Ihnen den nötigen Vorsprung verschaffen, um Ihr Spiel zu verbessern, Ihr Profil zu schärfen und Ihre Karriere auf die nächste Stufe zu heben - anhand eines bewährten Vier-Schritte-Programms:
⬤ Lernen Sie effektivere Wege, um voranzukommen, indem Sie mehrere Selbstverbesserungen vornehmen.
⬤ Steigern Sie Ihre Kommunikations-, Verbindungs- und Verständnisfähigkeiten, um Ihr Team und andere Interessengruppen zu beeinflussen.
⬤ Steigern Sie Ihre Produktivität und Leistung durch den Einsatz von Tools, die für Ihr spezifisches Umfeld am besten geeignet sind.
⬤ Fokussieren Sie Ihre Energien weiter, erneuern Sie Ihr Leben und beleben Sie Ihre Karriere mit einem neuen Führungsprofil.
Jeder Abschnitt dieses Handbuchs enthält präzise Strategien und praxiserprobte Ratschläge, die Ihnen helfen werden, die Herausforderungen zu meistern, die sich auf jeder Führungsebene stellen. Indem Sie diese 47 Prinzipien auf Ihre eigene Situation und Ihren Arbeitsplatz anwenden, können Sie nicht nur Ihre persönliche Einstellung und Ihre Effektivität als Führungskraft verändern, sondern auch die Wahrnehmung der anderen von Ihnen als Führungskraft. Sie werden die besten Methoden entdecken, um mit Kunden umzugehen, Probleme zu lösen, Teams zu motivieren und Erwartungen zu übertreffen. Dies sind die Strategien, die die Manager und Trainer von McKinsey an die Spitze ihrer Bereiche gebracht haben - und dies ist das Programm, das Ihnen zeigt, wie Sie Ihre Karriere dorthin bringen können, wo Sie hinwollen.
Ganz gleich, ob Sie auf der Karriereleiter nach oben klettern, auf der allerersten Sprosse beginnen oder sich irgendwo in der Mitte festfahren, The McKinsey Edge gibt Ihnen den Vorsprung, den Sie brauchen, um den nächsten Schritt zu tun und es an die Spitze zu schaffen.
Shu Hattori ist ein japanisch-britischer Staatsbürger mit umfassender Erfahrung in den Bereichen Unternehmensberatung, Start-ups, sozialer Online-Handel und Nachrichtenmedien. Während seiner Zeit bei McKinsey & Company war er mehr als fünf Jahre lang in den Bereichen fortgeschrittene Industrien, Hightech und Medien in Asien, Nordamerika und Europa tätig. Jetzt leitet er ein Start-up-Unternehmen für Führungskräfteentwicklung. Shu erwarb einen MBA an der National Taiwan University mit einem von der Regierung geförderten Stipendium und einen Bachelor-Abschluss in Handel mit Auszeichnung an der McGill University in Kanada.
| ISBN: | 9781259588686 |
| Autor: | |
| Verlag: | |
| Einband: | Hardcover |
| Erscheinungsjahr: | 2016 |
| Seitenzahl: | 192 |
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