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The Engagement Code
Das Thema Mitarbeiterengagement rückt von Tag zu Tag mehr in den Mittelpunkt, und mehrere Studien belegen die finanziellen, intellektuellen und brandingbezogenen Vorteile, die ein Unternehmen mit engagierten Mitarbeitern hat.
Die Frage, ob die Unternehmen bei all dieser Konzentration das Engagement wirklich messen, ist für viele Führungskräfte und Forscher immer noch ein wichtiges Anliegen. Dieses Buch ist eine Fortsetzung der 2012 begonnenen Reise, die in dem 2014 erschienenen Buch "The Evolving Engagement Strategy - ISBN: 978-3-639-51458-2" zusammengefasst wurde, und enthält weitere Forschungsarbeiten zu dem vorgeschlagenen Engagement-Modell "The 4H(c) Engagement Model" mit einer tieferen Analyse der Anwendung dieses Modells in der Praxis.
Um dieses Buch zu verfassen, haben wir Führungskräfte aus dem Banken-, Bau-, Bildungs-, Gesundheits-, Energie- und Automobilsektor befragt, interviewt und herausgefordert. Dieses Buch ist ein Beitrag von uns an die Regierung der Vereinigten Arabischen Emirate, als bescheidene Unterstützung der strategischen Mission der VAE und als Versprechen, die Forschung fortzusetzen, um den Führungskräften in den VAE die besten Ratschläge zu geben.
| ISBN: | 9783639769562 |
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| Sprache: | Englisch |
| Einband: | Taschenbuch |
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