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Exception to the Rule (Pb)
Das Gegenmittel zur Bewältigung turbulenter Zeiten sind nicht mehr Regeln. Es ist eine zeitlose Tugend, die nachhaltigen Wert schafft.
Umsichtige Führungskräfte sind sich der enormen Herausforderung bewusst, die darin besteht, in einer Welt, in der der Druck und die Ungewissheit ständig zunehmen, hohe Leistungen zu erbringen. Manche Führungskräfte reagieren darauf, indem sie hart durchgreifen und strenge Regeln aufstellen. Sie bringen die Leute auf Linie, aber sie inspirieren nicht zu Spitzenleistungen. Kluge Führungskräfte hingegen helfen ihren Mitarbeitern, ihren Charakter zu schulen, um sich durch die Turbulenzen zu navigieren - ohne die Leistungserwartungen zu senken. Das Ergebnis ist, dass ihre Mitarbeiter unter Druck zuverlässiger sind.
Exception to the Rule verbindet antike Weisheiten mit modernen wissenschaftlichen Erkenntnissen über hohe Leistung, Teamarbeit und Engagement. Der Aufbau einer Unternehmenskultur, die auf den klassischen Tugenden Vertrauen, Mitgefühl, Mut, Gerechtigkeit, Weisheit, Mäßigung und Hoffnung basiert, ist sowohl strategisch klug als auch eine bessere Art zu leben.
Exception to the Rule (Ausnahme von der Regel) führt Sie durch die Schritte, die jedem in Ihrer Organisation helfen, sich auf den Charakter zu konzentrieren, der durch Tugenden definiert wird. Das Wort Tugend bedeutet Exzellenz, und deshalb ist jede einzelne Tugend wichtig, um Menschen zu helfen, trotz Ungewissheit und Druck auf hohem Niveau zu arbeiten. Unter einer charakterbasierten Führung arbeiten Teams besser zusammen, die Kreativität blüht und das Engagement steigt.
Der wichtigste Gedanke von Exception to the Rule ist folgender: Charakter, der durch Tugenden definiert wird, ist nicht angeboren, sondern kann erlernt und geübt werden. Jeder kann Gewohnheiten entwickeln, um besser zu werden als er war. Charakter kann zwar nicht verordnet werden, aber er kann kultiviert werden.
In dem Maße, in dem sich Tugend bewährt, kann sich die Kultur, die Sie haben, zu der Kultur entwickeln, die Sie brauchen.