Leserbewertungen
Zusammenfassung:Das Buch über dienende Führung von James Autry stellt einen praktischen Ansatz vor, wie man führt, indem man anderen dient. Während einige Leser das anfängliche Tempo als langsam empfanden, schätzten viele die praktischen Anwendungen und die Einblicke in die Herausforderungen, denen sich Führungskräfte gegenübersehen. Das Buch wird dafür gelobt, dass es wertvolle Instrumente und Beispiele bietet, was es zu einer Pflichtlektüre für angehende und bestehende Führungskräfte macht. Es gibt jedoch auch Kritiker, die der Meinung sind, dass es an neuen Inhalten mangelt und moderne Führungsstile nicht anspricht.
Vorteile:⬤ Mit Beispielen aus der Praxis und praktischen Anwendungen für die Führung.
⬤ Ermutigt zu einem fürsorglichen und unterstützenden Führungsstil, der bei vielen Menschen Anklang findet.
⬤ Bietet wertvolle Werkzeuge für die Entwicklung einer positiven Organisationskultur.
⬤ Eignet sich sowohl für erfahrene als auch für neue Führungskräfte.
⬤ Enthält Einblicke in die Herausforderungen der Führung und macht sie nachvollziehbar.
⬤ Einige fanden den Anfang langsam und unkonzentriert, was fast zum Abbruch des Buches führte.
⬤ Kritiker argumentieren, dass das Buch keine neuen Konzepte bietet und von bestehender Literatur abgeleitet ist.
⬤ Teile des Buches könnten bei modernen Führungskräften in fortschrittlichen Organisationen keinen Anklang finden.
⬤ Einige Leser bemerkten religiöse Untertöne, die vielleicht nicht jeden ansprechen.
⬤ Es fehlt an Tiefe bei der Unterscheidung zwischen Führung und Management.
(basierend auf 93 Leserbewertungen)
Originaltitel:
The Servant Leader: How to Build a Creative Team, Develop Great Morale, and Improve Bottom-Line Performance
Inhalt des Buches:
Ein praktischer Leitfaden zur Anwendung der Prinzipien der dienenden Führung
Führen ist eine Berufung. Und dienende Führung - die Idee, dass eine Führung mit Respekt, Ehrlichkeit, Liebe und Spiritualität die Mitarbeiter befähigt - hilft dem Einzelnen, dieser Berufung zu folgen. Der Bestsellerautor und ehemalige Fortune-500-Manager James A. Autry zeigt die Werkzeuge der dienenden Führung auf, eine Reihe von Fähigkeiten und Idealen, die die Art und Weise, wie Geschäfte gemacht werden, verändern werden. Er hilft Führungskräften dabei, die Bedürfnisse und Ziele derjenigen zu erfüllen, die sie führen sollen. Das Ergebnis ist eine produktivere, erfolgreichere und glücklichere Organisation und ein sinnvolleres Leben für die Führungskraft.
Autry zeigt auf, wie man dem Modell der dienenden Führung bei der Bewältigung alltäglicher und langfristiger Führungssituationen treu bleiben kann, u.a. wie man:
-Anleitung bei Konflikten und Krisen.
-Ihr kontinuierliches Wachstum und Ihren Fortschritt als Führungskraft sicherstellen.
-Manager in den Prinzipien der dienenden Führung schulen.
-Umwandlung eines Unternehmens mit Moralproblemen in einen großartigen Ort zum Arbeiten.
Ein Drittel der Unternehmen, die auf der Fortune-Liste der "100 Best Companies to Work For" stehen, praktizieren die Philosophie der dienenden Führung. Autry erforscht, wie sie ein wertvoller, erfrischender und lohnender Ansatz für die Führung anderer im Geschäftsleben sein kann.
Weitere Daten des Buches:
| ISBN: | 9781400054732 |
| Autor: | |
| Verlag: | |
| Einband: | Taschenbuch |
| Erscheinungsjahr: | 2004 |
| Seitenzahl: | 288 |
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