Die Fünf-Wochen-Herausforderung für Führungskräfte: 35 Aktionsschritte, um die Führungskraft zu werden, die Sie sein sollten

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Die Fünf-Wochen-Herausforderung für Führungskräfte: 35 Aktionsschritte, um die Führungskraft zu werden, die Sie sein sollten (R. Leddin Patrick)

Leserbewertungen

Zusammenfassung:

The Five-Week Leadership Challenge von Dr. Patrick Leddin ist ein praktischer und fesselnder Leitfaden, der darauf abzielt, die Führungsfähigkeiten durch nachvollziehbare Geschichten und umsetzbare Schritte zu verbessern. Es bietet einen strukturierten Ansatz, der den Lesern hilft, über ihren Führungsstil nachzudenken und neue Erkenntnisse effektiv anzuwenden. Viele Rezensenten lobten die Zugänglichkeit und Relevanz des Buches sowohl für neue als auch für erfahrene Führungskräfte, obwohl einige Ungereimtheiten in der Art und Weise bemerkten, wie sich die täglichen Herausforderungen auf die Themen bezogen.

Vorteile:

Leicht zu lesen und fesselnd mit nachvollziehbaren Geschichten.
Praktischer Ansatz mit täglichen Herausforderungen, die zum Nachdenken und zur Anwendung anregen.
Geeignet für Führungskräfte aller Ebenen, von aufstrebend bis etabliert.
Gliedert den Inhalt in überschaubare Abschnitte, so dass er auch für vielbeschäftigte Fachleute interessant ist.
Bietet umsetzbare Erkenntnisse, die zu persönlichem und beruflichem Wachstum führen können.
Verdeutlicht erfolgreich die Bedeutung von Führungsnachfolge und Verantwortlichkeit.

Nachteile:

Einige tägliche Herausforderungen lassen sich nicht immer gut mit den Themen verbinden.
Erfahrene Führungskräfte finden vielleicht keine neuen Konzepte, können aber von Reflexionsübungen profitieren.
Einige Leser waren der Meinung, dass die Lektionen fließender miteinander verbunden sein könnten.

(basierend auf 44 Leserbewertungen)

Originaltitel:

The Five-Week Leadership Challenge: 35 Action Steps to Become the Leader You Were Meant to Be

Inhalt des Buches:

Wall Street Journal Bestseller

Entwickeln und erweitern Sie Ihre angeborenen Führungsfähigkeiten durch tägliche Übungen und Herausforderungen, die Ihnen helfen, zu der Führungskraft heranzuwachsen, die Sie sein wollen, und die Sie auf die Aufgabe vorbereiten, für die Sie geschaffen wurden.

Ein kürzlich erschienener Artikel in der Harvard Business Review, in dem eine Studie mit über 17.000 Führungskräften beschrieben wird, ergab, dass die meisten Menschen, obwohl sie im Durchschnitt mit 30 Jahren beginnen, andere zu beaufsichtigen, erst in ihren Vierzigern eine formelle Führungsausbildung erhalten.

Patrick Leddin diente nicht nur als Offizier der US-Armee mit Luftlande-, Infanterie- und Rangerqualifikation, sondern hat auch erfolgreiche Unternehmen gegründet und Tausende von Führungskräften ausgebildet. In The Five-Week Leadership Challenge zeigt Leddin Ihnen, wie Sie in kürzester Zeit herausragende Führungsqualitäten aufbauen können, damit Sie bei der nächsten sich bietenden Gelegenheit die einzige Person für diesen Job sind.

In diesem Buch,finden Sie:

⬤ 35 tägliche Herausforderungen, um schnell herausragende Führungsqualitäten zu entwickeln,.

⬤ Führungsgewohnheiten, die Sie regelmäßig praktizieren können und mit denen Sie auffallen - und befördert werden, basierend auf Leddins Erfahrung in der Ausbildung und Beratung von Tausenden von Führungskräften auf der ganzen Welt,.

⬤ Und die Ermutigung, Ihren Abschluss der Führungsherausforderung in den sozialen Medien zu teilen, um Ihre Vernetzungsmöglichkeiten exponentiell zu erweitern und Bonusinhalte und Zugang zu zusätzlichen Autorentools zu erhalten.

Warten Sie nicht auf eine Ausbildung, die nicht kommt, bis es zu spät ist. The Five-Week Leadership Challenge ist ein unschätzbarer Leitfaden, der allen angehenden Führungskräften hilft, eine tägliche Praxis von Übungen und Herausforderungen zu beginnen, die darauf abzielen, ihre Führungsfähigkeiten so schnell wie möglich zu entwickeln und auszubauen.

Weitere Daten des Buches:

ISBN:9781400225330
Autor:
Verlag:
Sprache:Englisch
Einband:Taschenbuch
Erscheinungsjahr:2022
Seitenzahl:240

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