Bewertung:
In den Rezensionen wird „The Innovation Mindset“ von Jennifer Kenny als bahnbrechender und praktischer Leitfaden für die Förderung von Innovation bei Einzelpersonen und Organisationen gelobt. Es wird für seine umsetzbaren Schritte, den klaren Rahmen und den fesselnden Schreibstil gelobt. Viele Rezensenten empfehlen es Führungskräften, Managern und allen, die die Innovationsfähigkeit ihres Teams verbessern wollen. Einige Rezensenten weisen jedoch darauf hin, dass die Konzepte eine intensive Beschäftigung erfordern und möglicherweise nicht den Bedürfnissen aller Unternehmen gerecht werden.
Vorteile:⬤ Gut lesbarer und ansprechender Stil.
⬤ Bietet klare Modelle und umsetzbare Rahmenbedingungen für die Förderung von Innovation.
⬤ Anwendbar für ein breites Spektrum von Lesern, einschließlich Führungskräften und Managern in verschiedenen Branchen.
⬤ Bietet wertvolle Einsichten und praktische Instrumente für die Entwicklung von Innovationskapazitäten.
⬤ geht auf die Notwendigkeit einer Veränderung der Unternehmenskultur in Richtung Innovation ein.
⬤ Einige Konzepte erfordern möglicherweise ein tiefes intellektuelles Engagement, um sie vollständig zu erfassen und umzusetzen.
⬤ Es wird möglicherweise nicht auf die Bedürfnisse oder Herausforderungen jedes Einzelnen in einer Organisation eingehen.
⬤ Einige Rezensionen weisen darauf hin, dass das Buch komplex und voller tiefgründiger Ideen sein kann, die zu verinnerlichen Zeit erfordert.
(basierend auf 17 Leserbewertungen)
The Innovation Mindset: A Proven Method to Fuel Performance and Results
Ihr Team will die Welt verändern - lassen Sie es zu!
Alle Menschen haben den angeborenen Drang, Großes zu leisten. In The Innovation Mindset zeigt Jennifer Kenny genau, wie Sie eine Kultur der Zusammenarbeit und des messbaren gemeinsamen Nutzens kultivieren können - und warum dies jedes Mal besser ist als streng kontrollierte Abläufe. Mit ihrer 25-jährigen Erfahrung in der Innovationspraxis, die zu messbaren und nachhaltigen Ergebnissen für Kunden geführt hat, kann Kenny beweisen, dass selbst die komplexesten technischen Branchen - von der Robotik über die medizinische Forschung bis hin zum internationalen Finanzwesen - ihren Erfolg durch einfühlsame Innovationsmaßnahmen maximieren können.
Kennys sechsstufiges Praxismodell gibt Ihnen eine greifbare Leiter, die Sie erklimmen können, indem Sie zunächst die Innovationskraft in sich selbst entdecken und sie dann nutzen, um ein kooperatives Ökosystem aufzubauen, das darauf ausgelegt ist, ungeplante Entdeckungen zu feiern. Ihre drei Ebenen der Innovationsfähigkeit zeigen Ihnen, wie Innovation nicht nur die Wirkung Ihres Teams, sondern auch die Qualität und Reichweite Ihrer Produkte und Dienstleistungen steigert. Ihre revolutionären Rahmenwerke für Design Thinking und regenerative Führung geben Ihnen die Sprache und den Fahrplan an die Hand, um Ihr Unternehmen in eine lebendige, florierende Zukunft zu führen, in der "Heureka! " Momente die Norm sind.
Erfahren Sie, wie Sie Praktiken einführen, die zu mehr Innovation führen, Ihre Produkte und Lösungen durch bessere Innovation differenzieren und die Innovationsfähigkeit Ihres Teams maximieren. Verstehen Sie, welche Rolle Innovation bei der Förderung des Teamerfolgs und der herausragenden Mitarbeiterbindung spielt.
| ISBN: | 9781774582688 |
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| Sprache: | Englisch |
| Einband: | Taschenbuch |
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