Originaltitel:
The Cross-Disciplinary Perspectives of Management: Challenges and Opportunities
Inhalt des Buches:
Während sich bisherige Studien zum Forschungsmanagement isoliert auf einzelne disziplinäre Perspektiven konzentrieren, integriert diese neue Sammlung eine Reihe von Theorien und Geschäftsmodellen aus verschiedenen Bereichen, um Einblicke und Beispiele für disziplinübergreifende Managementperspektiven zu bieten.
Da die Arbeitswelt zunehmend von Unterbrechungen und Diskontinuität geprägt ist, stehen sowohl Forscher als auch Praktiker vor neuen und einzigartigen Herausforderungen für das Management. Unter Verwendung alternativer Forschungsmethoden aus zwei oder mehr wissenschaftlichen und praktischen Disziplinen, darunter Soziologie, Politik, Psychologie und Technologie, werden in den Kapiteln zahlreiche Lösungen für ein breites Spektrum von Herausforderungen vorgeschlagen. Einige der untersuchten Herausforderungen sind: Mind-Genomics und datengesteuerte personalisierte Gesundheitspläne; die hohe Misserfolgsquote bei Fusionen und Übernahmen; Unternehmensökosysteme und Start-ups sowie internationale Unternehmen, die sich der Globalisierung stellen.
Mit innovativen Forschungsergebnissen und praktischen Lösungen für das Management hilft The Cross-Disciplinary Perspectives of Management: Challenges and Opportunities unterstützt sowohl Wissenschaftler als auch Manager bei der Suche nach Lösungen für bestehende Managementherausforderungen in einer Reihe von Branchen und Disziplinen.
Weitere Daten des Buches:
| ISBN: | 9781838672508 |
| Autor: | |
| Verlag: | |
| Einband: | Hardcover |
| Erscheinungsjahr: | 2019 |
| Seitenzahl: | 224 |
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