The New Generation Z in Asia: Dynamics, Differences, Digitalization
Dieses Buch ist das erste, das die asiatische Generation Z (geboren 1990-1995) im Hinblick auf ihre länder- und kulturspezifischen Triebkräfte und Merkmale auf der Grundlage interdisziplinärer und internationaler wissenschaftlicher Forschung vergleicht. Obwohl Asien im Mittelpunkt vieler Artikel und Bücher über Demografie, Politik und Wirtschaft steht, verstehen nur wenige Autoren das Verhalten der jungen Menschen in ihrer Rolle als Verbraucher und als neue Mitglieder der Arbeitswelt in der Tiefe.
Die neue Generation Z in Asien: Dynamics, Differences, Digitalization erforscht, wie sich die spezifischen asiatischen Kulturen in eine kreative und innovative Gesellschaft übersetzen, um Unternehmen zu veranlassen, ihre Rekrutierungs- und Bindungsstrategien anzupassen und auch zu untersuchen, wie sie die besten jungen Talente in Asien anziehen und halten.
Das Buch richtet sich an Akademiker und Fachleute aus den Bereichen Management, Organisationsverhalten, Marketing und Personalmanagement und untersucht eine Reihe von Themen, die gesellschaftliche und unternehmerische Gefühle, Ziele, Anliegen und Verhaltensweisen eines riesigen Kontinents beschreiben, der sich von Ostasien über Südasien und Südostasien bis nach Westasien erstreckt.
| ISBN: | 9781800432215 |
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| Sprache: | Englisch |
| Einband: | Hardcover |
| Erscheinungsjahr: | 2020 |
| Seitenzahl: | 224 |
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