Bewertung:

Das Buch „The Leader's Journey“ (Die Reise des Leiters) konzentriert sich auf den persönlichen Wandel, der für eine wirksame Führung notwendig ist, vor allem im kirchlichen Umfeld. Es betont das Verständnis von Führung durch die Linse der Bowen-Familiensystemtheorie und ermutigt Führungskräfte zu Selbstreflexion und persönlichem Wachstum, um die Komplexität der Führung von Organisationen zu bewältigen, insbesondere in turbulenten Zeiten. Die aktualisierte zweite Auflage enthält neue Kapitel und Erkenntnisse, die auf dem Feedback der Leser beruhen, und bietet praktische Werkzeuge für Führungskräfte, um einen positiven Wandel in ihren Gemeinschaften zu fördern.
Vorteile:⬤ Tiefe Einblicke in die persönliche Transformation und ihre Auswirkungen auf die Führung.
⬤ Starke Betonung der Selbsterkenntnis und des Verständnisses der eigenen Rolle innerhalb organisatorischer Systeme.
⬤ Neues Material und überarbeitete Inhalte in der zweiten Auflage, einschließlich praktischer Kapitel, die für aktuelle Herausforderungen relevant sind.
⬤ Aufnahme von Fragen zur Selbsteinschätzung am Ende der Kapitel, um die Reflexion zu fördern.
⬤ Breite Anwendbarkeit über den kirchlichen Rahmen hinaus, so dass es für verschiedene Arten von Führungskräften nützlich ist.
⬤ Ermutigt zu geistlichem Wachstum und emotionaler Reife.
⬤ Theoretische Konzepte können für manche Leser ohne Vorkenntnisse der Familiensystemtheorie schwierig zu verstehen sein.
⬤ Erfordert eine Verpflichtung zur persönlichen Arbeit und Transformation, was für manche entmutigend sein könnte.
⬤ Das Buch bietet keine schnellen Lösungen, was diejenigen frustrieren könnte, die nach sofortigen Ergebnissen suchen.
(basierend auf 15 Leserbewertungen)
The Leader's Journey: Accepting the Call to Personal and Congregational Transformation
Ruft Pastoren und Gemeindeleiter dazu auf, sich als Jünger Jesu auf den lebenslangen Weg der persönlichen Verwandlung zu begeben, und bietet eine Grundlage, um in den Gemeinden, denen sie dienen, Veränderungen zu bewirken.
Jetzt durchgehend überarbeitet.