Leserbewertungen
Zusammenfassung:Rishad Tobaccowalas „Restoring the Soul of Business“ unterstreicht die Bedeutung eines ausgewogenen Verhältnisses zwischen datengesteuerter Entscheidungsfindung und menschenzentrierter Führung in der Unternehmenswelt. Das Buch enthält aufschlussreiche Anekdoten und praktische Ratschläge und ermutigt die Führungskräfte, sich auf die Menschen und nicht nur auf die Daten zu konzentrieren. Es ist besonders wertvoll für Führungskräfte und angehende Manager, da es einen neuen Blickwinkel auf den technologischen Fortschritt in der Wirtschaft bietet.
Vorteile:Das Buch bietet eine ausgewogene Sichtweise von Daten und Emotionen bei der Entscheidungsfindung in Unternehmen, liefert überzeugende Anekdoten und praktische Ratschläge, ist ansprechend geschrieben, fördert sinnvolle Interaktionen am Arbeitsplatz und wird als inspirierend und transformativ beschrieben. Es dient als relevanter Leitfaden sowohl für neue als auch für erfahrene Führungskräfte und betont die Bedeutung menschlicher Beziehungen in einer datengesteuerten Welt.
Nachteile:Einige Kritiker bemängeln, dass es dem Buch an neuen konkreten Tipps mangelt, dass es sich wiederholt und dass es an starken Erzählungen fehlt. Einige Leser empfanden es als langweilig, weil die Standpunkte des Autors nicht ausreichend illustriert wurden, und merkten an, dass viele Punkte auch in anderer Literatur zu finden seien. Außerdem wurde die Struktur des Buches als etwas unzusammenhängend und nicht förderlich für ein nahtloses Leseerlebnis empfunden.
(basierend auf 24 Leserbewertungen)
Originaltitel:
Restoring the Soul of Business: Staying Human in the Age of Data
Inhalt des Buches:
Der verborgene Schlüssel zur erfolgreichen Transformation eines jeden Unternehmens liegt zwischen menschlicher Intuition und datengestützten Erkenntnissen.
Rishad Tobaccowala, der von Time zu einem der fünf besten Marketing-Innovatoren ernannt wurde, stützt sich auf Untersuchungen und Interviews sowie auf mehr als drei Jahrzehnte Erfahrung als Unternehmer und Vordenker, um zu beschreiben, wie Digilog-Unternehmen - Unternehmen, in denen digitale Werkzeuge und analoge Menschen fachkundig integriert sind - ein hybrides Bewusstsein entwickeln und lernen, proaktiv zu handeln, wenn sie Warnzeichen erkennen, dass menschliche Eigenschaften der Technologie und datenbasierten Entscheidungen untergeordnet werden.
Restoring the Soul of Business bietet praktische Werkzeuge und Techniken, die jedes Unternehmen umsetzen kann und sollte, und fordert die Leser auf, mit der Art von Gleichgewicht voranzugehen, die den Wandel katalysiert und einen großen Erfolg nach dem anderen hervorbringt.
⬤ Verstehen Sie, wie Sie den beträchtlichen Nutzen freisetzen können, der durch die Kombination von Emotionen und Daten, Mensch und Maschine, analog und digital erzielt werden kann.
⬤ Erkennen Sie die Warnzeichen datenblinder Unternehmen: kalte Unternehmenskulturen mit wenig menschlicher Interaktion, schwache Innovationen, die von erstickten Mitarbeitern herrühren, die nicht ermutigt werden, Ideen oder Erkenntnisse einzubringen, und schlechter Kundenservice aufgrund automatisierter, roboterhafter Prozesse, die Frustration verursachen und der Marke schaden.
⬤ Erfahren Sie, wie Unternehmen verschiedener Größen und Branchen - von Walmart und IBM über Starbucks und Domino's bis hin zu Netflix und Google - erfolgreich umgedacht haben, um Technologie und Menschlichkeit zu vereinen.
⬤ Erwerben Sie Fähigkeiten, um ein Experte für wachstums- und erfolgskritische Zusammenhänge zu werden, einschließlich der Verbindung zwischen Kreativität und Technologieeinsatz, zwischen dem Erfolg von heute und dem Erfolg von morgen sowie zwischen der Nutzung von Netzwerken und der Entwicklung neuer Ideen und Ansätze.
Jeder, der in einem Unternehmen tätig ist, wird durchdringende Beobachtungen und Anleitungen dazu finden, wie und warum die Herstellung des richtigen Gleichgewichts zwischen menschlicher Intuition und Kreativität und datengesteuerten Erkenntnissen zu höherem Umsatz, höherer Rentabilität, besserer Kundenbindung - und sogar zu mehr Freude - in seiner Karriere und seinem Unternehmen führen kann.
Weitere Daten des Buches:
| ISBN: | 9781400210541 |
| Autor: | |
| Verlag: | |
| Einband: | Hardcover |
| Erscheinungsjahr: | 2020 |
| Seitenzahl: | 256 |
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