Bewertung:

Das Buch wird für seinen aufschlussreichen Überblick über die Entscheidungsfindung in Gruppen und seine praktischen Tipps für gemeinschaftliche Prozesse hoch gelobt. Die Leser schätzen den aussagekräftigen Inhalt und die Zugänglichkeit des Buches mit seinem einzigartigen Format, das zum Nachdenken anregt. Es wird jedoch angemerkt, dass das Buch weder technisch noch umfassend ist, was für einige ein Nachteil sein könnte.
Vorteile:⬤ Ausgezeichneter Überblick über die Entscheidungsfindung in Gruppen
⬤ Praktische Tipps für die Zusammenarbeit
⬤ Aussagekräftige und leicht zugängliche Inhalte
⬤ Gut strukturiertes Format mit 100 prägnanten Konzepten
⬤ Von Moderatoren und ihren Familien gelobt.
Nicht fachlich oder umfassend; einigen könnte es an Tiefe mangeln.
(basierend auf 3 Leserbewertungen)
The Wisdom of Group Decisions
Die Weisheit der Gruppenentscheidungen ist eine Sammlung von 100 einseitigen Tipps zur Konfliktvermeidung und zum Treffen durchdachter, dauerhafter Gruppenentscheidungen für unsere Gemeinschaften, Organisationen, Regierungen, Familien und unseren Planeten. Jeder Tipp ist eine provokative Meditation, und das Buch als Ganzes ist ein kompletter Werkzeugkasten.
Das Buch basiert auf der einfachen Prämisse von Caroline Estes, dass „jeder von uns einen Teil der Wahrheit besitzt und wir die besten Entscheidungen treffen, wenn wir alle unsere Teile zusammenfügen.“ Dieses Buch wird den Lesern helfen: Die Effizienz und Produktivität von Gruppen zu verbessern. Gruppenprobleme auf neue, kreative Weise zu lösen. Effiziente, produktive Meetings und Prozesse zu genießen.
Mit Meinungsverschiedenheiten umzugehen. Alle Stimmen einzubeziehen.
Vertrauen und Respekt aufbauen. Spirituelle Prinzipien erforschen und wachsen.
Einleitende Kapitel und ein umfangreicher, hochwertiger Index machen das Buch zu einem nützlichen Nachschlagewerk. Der Autor Craig Freshley stützt sich auf seine langjährige Erfahrung in der Planung und Moderation von Hunderten von Sitzungen für gemeinnützige Organisationen, Behörden und Unternehmen.