Ein außergewöhnlicher Executive Coach werden: Nutzen Sie Ihr Wissen, Ihre Erfahrung und Ihre Intuition, um Führungskräften zu helfen

Bewertung:   (4,5 von 5)

Ein außergewöhnlicher Executive Coach werden: Nutzen Sie Ihr Wissen, Ihre Erfahrung und Ihre Intuition, um Führungskräften zu helfen (H. Frisch Michael)

Leserbewertungen

Zusammenfassung:

Das Buch wurde als umfassender und praktischer Leitfaden sowohl für neue als auch für erfahrene Coaches gelobt. Es bietet detaillierte Einblicke, praktische Ratschläge und Rahmenkonzepte, wie z. B. die Erstellung eines persönlichen Coaching-Modells, die es von anderen Coaching-Büchern unterscheiden. Einige Rezensenten fanden es jedoch wortreich und wenig fesselnd und waren der Meinung, dass es prägnanter hätte sein können.

Vorteile:

Umfassende und praktische Anleitungen, die sowohl für neue als auch für erfahrene Coaches geeignet sind.
Leicht verständliche Gliederung mit hilfreichen Fallstudien und wichtigen Erkenntnissen am Ende der Kapitel.
Ermutigt zur Entwicklung eines persönlichen Coaching-Modells, das die Differenzierung auf dem Markt verbessert.
Behandelt praktische Dilemmas im Coaching und bietet umsetzbare Erkenntnisse.
Sehr empfehlenswert für alle, die ihre Coaching-Praxis beginnen oder ausbauen wollen.

Nachteile:

Einige fanden das Buch wortreich und langatmig und waren der Meinung, dass es prägnanter hätte sein können.
Es ist möglicherweise nicht ausreichend für externe Coaches geeignet, die nicht mit Organisationen zusammenarbeiten.
Einige Leser bemerkten, dass es sich wie eine lästige Pflicht zum Lesen anfühlt und es an Engagement mangelt.

(basierend auf 40 Leserbewertungen)

Originaltitel:

Becoming an Exceptional Executive Coach: Use Your Knowledge, Experience, and Intuition to Help Leaders Excel

Inhalt des Buches:

Becoming an Exceptional Executive Coach“ wurde von fünf führenden Executive Coaches geschrieben und ist die Antwort auf den Bedarf von Unternehmen an individuelleren Entwicklungsressourcen. Auf der Grundlage ihrer unterschiedlichen Erfahrungen zeigen die Autoren den Lesern, dass es beim Coaching um mehr geht als nur um das Erlernen einer Reihe von Fähigkeiten.

Vielmehr ist es eine Tätigkeit, die die ganze Person betrifft - eine Tätigkeit, bei der Coaches auf einzigartige und persönliche Weise mit ihren Kunden in Kontakt treten und ihnen helfen, in der Arbeit und im Leben zu wachsen. Sie werden lernen, wie Sie Ihre berufliche Erfahrung, Ihr Wissen über organisationsrelevante Themen, Ihre ausgeprägten Fähigkeiten als Helfer, Ihre coaching-spezifischen Kompetenzen und vor allem Ihre Fähigkeit, Ihre eigene Intuition zu nutzen, einsetzen können, um ein effektiverer Führungscoach zu werden.

Die Leser werden die entscheidenden Inhaltsbereiche untersuchen, die ihre Arbeit bestimmen - von Engagement und Zielsetzung bis hin zu Bedarfsanalyse, Datenerfassung, Feedback und Entwicklungsplanung - und lernen, wie sie dieses Wissen mit ihrer individuellen Perspektive kombinieren können, um ein Top-Führungscoach zu werden. Mit Fallstudien, die das Material in jedem Kapitel zum Leben erwecken, und einer Fülle von zusätzlichen Diagrammen, Entwicklungsplänen und Verträgen setzt Becoming an Exceptional Executive Coach die Diskussion über die Rolle des Coachings in organisatorischen Kontexten fort und rüstet die Leser aus, ihre eigenen erfolgreichen Strategien zu entwickeln, die ihre Karriere - und die Karrieren unzähliger anderer - voranbringen werden.

Weitere Daten des Buches:

ISBN:9780814437582
Autor:
Verlag:
Einband:Taschenbuch

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Letzte Änderung: 2024.11.13 22:11 (GMT)