Bewertung:

Insgesamt sind die Rezensionen für „Colorfull“ von Sharon Smith-Akinsanya überwältigend positiv und heben die Wirksamkeit des Buches als praktischen Leitfaden für Unternehmen hervor, die Vielfalt, Gleichberechtigung und Integration (DEI) in ihren Einstellungs- und Bindungsprozessen verbessern wollen. Die Leser schätzen die umsetzbaren Strategien, die aufschlussreichen Interviews und die Fähigkeit des Buches, Führungskräfte zu inspirieren und herauszufordern, bei DEI-Bemühungen die Initiative zu ergreifen.
Vorteile:Praktische und umsetzbare Strategien zur Gewinnung vielfältiger Talente.
Nachteile:Aufschlussreiche Interviews mit DEI-Führungskräften, die Perspektiven aus der Praxis liefern.
(basierend auf 12 Leserbewertungen)
Colorfull: Competitive Strategies to Attract and Retain Top Talent of Color
Colorfull bietet umsetzbare Erkenntnisse darüber, wie man farbige Fachkräfte gewinnen und halten kann, die den Unternehmen einen kreativen und wettbewerbsfähigen Vorteil auf einem zunehmend globalen Markt verschaffen werden.