Bewertung:
Das Buch bietet praktische und wirkungsvolle Ratschläge für den Aufbau von Teams und betont die Bedeutung von Bescheidenheit, Respekt und Vertrauen für die Bildung effektiver Teams. Es wird für seinen zugänglichen Schreibstil und die nachvollziehbaren Beispiele geschätzt, wodurch es sich sowohl für technische als auch für nicht-technische Leser eignet. Einige Leser merkten jedoch an, dass das Buch zu sehr auf die Softwareentwicklung ausgerichtet ist, was seine Anwendbarkeit für ein breiteres Publikum einschränken könnte.
Vorteile:⬤ Einfache, aber wirkungsvolle Taktiken zur Verbesserung der Teamarbeit.
⬤ Zugänglicher Text, der komplexe Ideen leicht verständlich macht.
⬤ Relevante Beispiele und Erkenntnisse, die sowohl für Manager als auch für einzelne Mitarbeiter von Nutzen sind.
⬤ Betont Schlüsselprinzipien wie Demut, Respekt und Vertrauen.
⬤ Empfohlen für technische Leiter und Manager, um die Teamdynamik zu verbessern.
⬤ Bietet möglicherweise keine neuen Erkenntnisse für erfahrene Fachleute.
⬤ Einige Beispiele sind spezifisch für die Software-Entwicklung, was sich möglicherweise nicht gut auf andere Bereiche übertragen lässt.
⬤ Der Fokus des ersten Kapitels auf die Programmiergemeinschaft könnte nicht-technische Leser abschrecken.
⬤ Einige sind der Meinung, dass es an einer breiteren Anwendbarkeit außerhalb des technischen Bereichs mangelt.
(basierend auf 37 Leserbewertungen)
Debugging Teams: Better Productivity Through Collaboration
Im Laufe ihrer mehr als 20-jährigen Karriere als Ingenieure haben die Autoren Brian Fitzpatrick und Ben Collins-Sussman einen Schatz an Weisheiten und Anekdoten darüber gesammelt, wie erfolgreiche Teams zusammenarbeiten. Ihre Schlussfolgerung? Selbst Menschen, die sich jahrzehntelang mit der technischen Seite ihrer Arbeit beschäftigt haben, haben sich meist nicht wirklich auf die menschliche Komponente konzentriert.
Die Fähigkeit zur Zusammenarbeit ist für den Erfolg genauso wichtig. Wenn Sie in die Soft Skills Ihres Jobs investieren, können Sie mit dem gleichen Aufwand eine viel größere Wirkung erzielen.
Die Autoren geben ihre Erkenntnisse darüber weiter, wie man ein Team effektiv führt, sich in einer Organisation zurechtfindet und eine gesunde Beziehung zu den Nutzern seiner Software aufbaut. Dies sind wertvolle Informationen von zwei angesehenen Software-Ingenieuren, deren beliebte Vortragsreihe - einschließlich Working with Poisonous People - Hunderttausende von Anhängern gefunden hat.
| ISBN: | 9781491932056 |
| Autor: | |
| Verlag: | |
| Einband: | Taschenbuch |
| Erscheinungsjahr: | 2015 |
| Seitenzahl: | 190 |
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