Bewertung:
Das Buch wird als praktisches und umfassendes Hilfsmittel für Personen, die im Non-Profit-Sektor arbeiten oder eine Karriere in Erwägung ziehen, hoch geschätzt. Es wird besonders für seinen personenzentrierten Ansatz und seine Wirksamkeit als Mentoring-Leitfaden sowohl für neue als auch für erfahrene Führungskräfte gelobt. Die Betonung von kontinuierlicher persönlicher Entwicklung, Vielfalt, Integration und sozialer Gerechtigkeit fand bei vielen Lesern Anklang. Das Buch bietet umsetzbare Ratschläge und Erkenntnisse aus der umfangreichen Erfahrung des Autors in diesem Bereich.
Vorteile:⬤ Praktische, personenzentrierte Anleitung
⬤ fungiert als tragbarer Mentor
⬤ betont kontinuierliches Lernen und Selbstreflexion
⬤ hebt die Bedeutung von Vielfalt, Integration und sozialer Gerechtigkeit hervor
⬤ bietet zugängliche und versierte Tipps für die Führung von Non-Profit-Organisationen
⬤ bietet umsetzbare Schritte und Einsichten von einem erfahrenen Experten.
Einige Leser könnten den Inhalt als zu spezifisch für den Sozialdienstleistungssektor empfinden, was seine Attraktivität für Personen außerhalb dieses Bereichs einschränken könnte; jüngere oder weniger erfahrene Leser könnten sich von der Tiefe der geteilten Erfahrungen überfordert fühlen.
(basierend auf 7 Leserbewertungen)
Finding Your Way in the Nonprofit Sector: Your Portable Mentor for Avoiding Pitfalls and Seizing Opportunities
Navigieren Sie durch die Herausforderungen des Sozialdienstleistungssektors.
Die Anleitung, die Sie brauchen, um Erfüllung und Erfolg in einem einzigartigen Arbeitsumfeld zu finden.
Viele Menschen fühlen sich von der Arbeit im Sozialwesen angezogen, weil sie eine Art von Erfüllung bietet, die es im gewinnorientierten Sektor normalerweise nicht gibt. Aber es gibt auch eine Reihe einzigartiger Herausforderungen, die sich oft stark von denen in gewinnorientierten Organisationen unterscheiden und dem Erfolg im Wege stehen können. Dr. Bruton setzt ihr Wissen und ihre Erfahrung im Sozialdienstleistungssektor ein, um Ihnen als Mentorin zu dienen und Ihnen dabei zu helfen, die Fallstricke zu vermeiden und die Chancen zu nutzen, die sich in diesem einzigartigen Arbeitsumfeld ergeben. Dr. Bruton unterteilt die Fallstricke und Chancen in fünf Kategorien, die sie die 5 K's nennt, und führt Sie durch jede von ihnen:
⬤ Care - Kümmern Sie sich um sich selbst, Ihre Kunden und Ihr Unternehmen.
⬤ Gemeinschaft - Sich einfügen und die Unterstützung bekommen, die man braucht.
⬤ Zusammenarbeit - Gut mit anderen zusammenarbeiten und das große Ganze im Auge behalten.
⬤ Können - Sich so anstrengen, dass sich Ihre Arbeit von anderen abhebt.
⬤ Veränderung - Auf Veränderungen vorbereitet sein und sie für sich nutzen.
Dr. Bruton zeigt auf, wie man in diesen Bereichen Fehler vermeiden kann und wie man die richtigen Dinge tut. Als psychologisch ausgefeilter Leitfaden für die Arbeit im Sozialwesen gibt sie Ihnen die Werkzeuge an die Hand, die Sie brauchen, um erfolgreich und erfüllt zu sein.
| ISBN: | 9781642254129 |
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| Sprache: | Englisch |
| Einband: | Taschenbuch |
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