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Leading for Health and Wellbeing
Aufbauend auf den Kernkompetenzen des öffentlichen Gesundheitswesens konzentriert sich dieses Buch auf Schlüsselbereiche der Führung und Zusammenarbeit zur Verbesserung von Gesundheit und Wohlbefinden.
Es richtet sich an Absolventen von Studiengängen im Bereich Public Health und Gesundheitsförderung und befasst sich mit der Führung und dem Management von Teams und Einzelpersonen, dem Aufbau von Allianzen, der Entwicklung von Kapazitäten und Fähigkeiten, der partnerschaftlichen Zusammenarbeit mit anderen Fachleuten und Einrichtungen sowie der effektiven Nutzung der Medien zur Verbesserung von Gesundheit und Wohlbefinden. Fallstudien, Aktivitäten und Forschungszusammenfassungen helfen dem Leser zu verstehen, wie die Theorie in die Praxis umgesetzt werden kann.