Good Care Leadership: A Leadership Development Manual for Frontline Health and Care Staff
In einer Zeit, in der chronische und anhaltende Pflegemängel, Vernachlässigung und Missbrauch in stationären und stationären Einrichtungen der Gesundheits- und Sozialfürsorge fortbestehen, ist die Führung an vorderster Front ein wichtiges Mittel zur Verbesserung der Arbeitsmoral und der Qualität der Pflege. Die meisten Schulungsansätze für Führungskräfte legen den Schwerpunkt auf gute klinische Fähigkeiten, berücksichtigen aber kaum, wie der positive Einfluss, den einzelne Mitarbeiter auf ihr Arbeitsumfeld ausüben können, am besten gesteigert werden kann.
Dieses wichtige Schulungs- und Entwicklungshandbuch geht auf diesen Bedarf ein und bietet einen einfachen, aber wirkungsvollen Rahmen, um bessere Führungskräfte für ihre Teams zu werden. Die Übungen sind akkreditiert und darauf ausgerichtet, das Selbstvertrauen zu stärken, die Artikulation von Werten zu fördern, den angemessenen Einsatz von Autorität zu verbessern und die Fähigkeit des Einzelnen zu steigern, andere zu motivieren.
Die Einfachheit und Wirksamkeit des Ansatzes beruhen auf einer sorgfältigen Analyse schlechter Pflege und der Möglichkeiten, diese zu verhindern, sowie auf einer Destillation der Theorien guter Pflegeführung, die auf Psychologie, Psychotherapie und Pflegestudien basieren. Seine Flexibilität bedeutet, dass es sowohl für Gruppentrainings als auch für die individuelle Entwicklung von Führungskräften eingesetzt werden kann.
| ISBN: | 9781913414610 |
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| Sprache: | Englisch |
| Einband: | Spirale |
| Erscheinungsjahr: | 2020 |
| Seitenzahl: | 155 |
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