
Information Literacy and the Digitalization of the Workplace
Die Digitalisierung hat in den letzten Jahren einen überwältigenden Einfluss auf den Arbeitsplatz gehabt und ihn assoziierbar, bearbeitbar, interaktiv, programmierbar, nachvollziehbar, kommunizierbar und verteilbar gemacht.
Dieser Wandel geht jedoch mit erheblichen Veränderungen der Arbeitsweisen einher. Neue Technologien führen fast immer zu neuen Arbeitsprozessen, Arbeitsvereinbarungen und kollaborativem Engagement und stören somit das Informationsumfeld und konsolidieren die Gleichgewichte am Arbeitsplatz.
In diesem Buch wird die Rolle der Informationskompetenz am Arbeitsplatz als Schlüsselbedingung für eine erfolgreiche Digitalisierung oder digitale Transformation am heutigen Arbeitsplatz herausgestellt. Mit Beiträgen führender Wissenschaftler untersucht es die vielschichtige Rolle der Informationskompetenz am Arbeitsplatz in organisatorischen Abläufen und ihre Rolle im Digitalisierungsprozess, wobei die Rolle und die Perspektiven von Arbeitgeber und Arbeitnehmer berücksichtigt werden.