
Inspiring Remote Tech Teams: Keys to Leadership and Purposeful Performance
Für mich und andere Techniker, Führungskräfte und Mitglieder von Remote-Teams werden wir durch all die fantastischen praktischen Tipps, Best Practices und Leitprinzipien, die Hubbert in „Inspiring Remote Tech Teams“ liefert, wachgerüttelt werden. Wir werden besser vorbereitet und ausgerüstet sein, um in der digitalen Wirtschaft, die die Zukunft unserer Welt prägt, effizient mitzuwirken und zu führen.
--Thomas DiGiacomo, Präsident für Technik und Innovation bei SUSE
Inspiring Remote Tech Teams“ ist ein Wegweiser für den Aufbau effektiver Teams und Organisationen - heute, da die Weltgesundheit Remote-Arbeit erfordert, und in Zukunft, da globale Talentpools zu unserer digitalen Wirtschaft beitragen werden.
Der Mensch ist sozial veranlagt, und das Weltgeschehen erfordert eine soziale Distanzierung von unserer Bürogemeinschaft. Das Fehlen von „Gemeinschaft“ löst primitive Gehirnreaktionen aus. Diese instinktiven Reaktionen des Überlebens, der sozialen Zugehörigkeit und der Macht von Geschichten kommen bei der Anpassung an die Fernarbeit zum Tragen.
Dieser Wegweiser für Teamleiter verbessert die Teamarbeit trotz räumlicher Trennung. Das Buch befasst sich mit einfachen neurowissenschaftlichen Erkenntnissen in Bezug auf unsere "Trennung". Es ist ein praktischer Leitfaden für die Aufrechterhaltung und Verbesserung der Teamarbeit bei der Arbeit aus der Ferne. Es ist auch ein praktischer Leitfaden an der Schnittstelle von Teams + Remote + Laien-Neurowissenschaft, um ein positives Gefühl von Begeisterung, Engagement und Beitrag zu schaffen, auch wenn man getrennt arbeitet.
Remote-Teams sind heute und in Zukunft der Weg, um globale Talente effektiv zu nutzen. Dieses Buch befasst sich mit der Kombination aus den "Hard Skills" des Projektmanagements von Tech-Teams und den "Soft Skills" gesunder verteilter Teams: Remote Offices, Vertriebsbüros, Partner, Lieferanten, Kunden und Teams, die globale Talentpools nutzen. Praktische Beispiele und Best Practices bieten praktische Methoden zur Nutzung der Neurowissenschaften, um Teams zu helfen, ihr Bestes zu geben, die Zusammenarbeit zu verbessern und konsistente Teamergebnisse zu erzielen.