Bewertung:

Das von Inspektor Guilfoyle verfasste Buch bietet eine kritische Analyse des polizeilichen Leistungsmanagements und plädiert für einen systembasierten Ansatz. Es ist gut geschrieben und leicht zugänglich und bietet Lösungen mit gesundem Menschenverstand für die Herausforderungen in der britischen Polizeiarbeit. Der Autor vermittelt den Lesern praktische Einsichten und kritisiert bestehende Managementpraktiken, so dass das Buch sowohl für Polizeipersonal als auch für Manager in verschiedenen Organisationen relevant ist.
Vorteile:⬤ Gut geschrieben und leicht verständlich
⬤ kritische und konstruktive Analyse des Polizeimanagements
⬤ fesselt die Leser mit praktischen und vernünftigen Ideen
⬤ relevant über den Polizeidienst hinaus
⬤ bietet Einblicke in die Schwächen des derzeitigen Managementsystems
⬤ unverzichtbare Lektüre für angehende Polizeiführer und -manager
⬤ gibt Hoffnung auf Verbesserungen in der polizeilichen Praxis.
⬤ Einige Leser finden das Material ein wenig schwerfällig
⬤ spezifisch für die Polizei, bietet möglicherweise keine neuen Einsichten für diejenigen, die mit dem Wandel in der Polizeiarbeit vertraut sind
⬤ die physische Qualität des Buches (Bindungsprobleme) wurde bemerkt.
(basierend auf 16 Leserbewertungen)
Intelligent Policing - How Systems Thinking Approaches Eclipse Conventional Management Practice
Intelligente Polizeiarbeit ist eine reichhaltige Ressource für all diejenigen - im Vereinigten Königreich und auf der ganzen Welt -, denen die Bereitstellung eines effektiven Polizeidienstes im 21.
Für leitende Polizeifunktionäre und politische Entscheidungsträger bietet sich eine ideale Gelegenheit, heute dauerhafte Verbesserungen vorzunehmen, die sich auf die gesamte Polizeiarbeit auswirken und ein positives Vermächtnis für die Zukunft hinterlassen werden.