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![Kommunizieren Sie wie eine Führungskraft: Strategisch kommunizieren, um zu coachen, zu inspirieren und Dinge zu erledigen [16 Pt Large Print Edition]](/_/1/679/1679635-f801.webp)
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Communicate Like a Leader: Connecting Strategically to Coach, Inspire, and Get Things Done [16 Pt Large Print Edition]
Menschen verlassen kein Unternehmen, sie verlassen ihren Chef'''' ist aus gutem Grund zu einer Binsenweisheit geworden. Oft hat sich der Chef, der das Problem der Mitarbeiterbindung verursacht, ungewollt vom Kumpel zum Tyrannen entwickelt.
Oft werden Menschen mit brillanten technischen Fähigkeiten, aber ohne die für diese Aufgabe erforderlichen Führungs- und Kommunikationsfähigkeiten vom Vorgesetzten zum Manager oder vom Manager zur Führungskraft befördert. Sie konzentrieren sich auf Taktik, nicht auf Strategie. Das Ergebnis ist, dass diese Chefs im Mikromanagement-Modus feststecken.
Auf der Grundlage umfangreicher Forschungsergebnisse bietet dieses Buch Prinzipien, die Fachleuten helfen, strategisch zu denken, zu coachen, zu reden, zu schreiben, zu treffen und zu verhandeln, um Ergebnisse zu erzielen. Dieses Buch beugt Mikromanagement vor, bevor es passiert? indem es die richtigen Kommunikationsfähigkeiten für Führungskräfte vermittelt.
In sechsunddreißig sehr kurzen Kapiteln bietet das Buch Führungskräften Hilfe bei der strategischen Kommunikation von Ideen, Visionen und Initiativen in verschiedenen Formaten und Umgebungen für Zielgruppen innerhalb und außerhalb des Unternehmens. Je nachdem, wie Sie kommunizieren, werden Sie Ihre Mitarbeiter entweder klären oder verwirren, motivieren oder demoralisieren, engagieren oder verärgern.
Dieses Buch bietet eine fachkundige Anleitung, die Ihnen hilft, strategisch zu kommunizieren, damit Sie Ihre wichtigsten Aufgaben als Führungskraft erfüllen können.