Bewertung:

Leader Awakened von Samreen McGregor ist ein transformatives Führungsbuch, das sich auf Selbstreflexion, persönliches Wachstum und die Bewältigung von Widrigkeiten konzentriert. Die Autorin verbindet persönliche Anekdoten mit wissenschaftlichen Erkenntnissen, um Führungskräften und Menschen, die ihre Authentizität und Effektivität im privaten und beruflichen Umfeld verbessern wollen, praktische Werkzeuge an die Hand zu geben. Das Buch unterstreicht, wie wichtig es ist, Verletzlichkeit zuzulassen und zu verstehen, dass unsere Erfahrungen uns als Führungskräfte prägen.
Vorteile:Das Buch ist fesselnd und zugänglich und bietet eine einzigartige Mischung aus persönlichen Geschichten, theoretischen Erkenntnissen und praktischen Strategien. Die Leserinnen und Leser schätzen die Verletzlichkeit und Authentizität der Autorin, die eine starke emotionale Bindung schafft und eine tiefe Selbstreflexion ermöglicht. Besonders gelobt werden die Konzepte der „Brechung“ und die Betonung des Verständnisses persönlicher Erfahrungen und Widrigkeiten als Wachstumschancen. Das Buch ist sowohl für professionelle Führungskräfte als auch für Menschen, die sich persönlich weiterentwickeln wollen, hilfreich.
Nachteile:Einige Leser könnten das Buch eher für Personen in Führungspositionen geeignet finden, was seine Attraktivität für ein breiteres Publikum möglicherweise einschränkt. In einigen Rezensionen wird erwähnt, dass ein umfassenderer theoretischer Rahmen bevorzugt wird, oder es wird in Frage gestellt, dass es sich um ein reines Führungsbuch handelt. Diese Kritikpunkte werden jedoch im Allgemeinen durch positive Rückmeldungen aufgewogen.
(basierend auf 59 Leserbewertungen)
Leader Awakened: Why accepting adversity drives power and freedom
Die Welt, in der wir leben, konfrontiert uns mit unvermeidlichen und manchmal noch nie dagewesenen Herausforderungen und Widrigkeiten.
Diese Erfahrungen können - müssen aber nicht - Ihre Fähigkeit zu führen beeinträchtigen. Leader Awakened lädt Sie ein, schwierige oder traumatische Ereignisse und Erfahrungen zu akzeptieren, anzunehmen und mit ihnen zu arbeiten. Es gibt Ihnen die Werkzeuge an die Hand, um sie als kraftvollen Katalysator für Veränderungen zu nutzen und Lernen, Ermächtigung, Handlungsfähigkeit und Wohlbefinden zu ermöglichen.
Lernen Sie, wie Sie:
⬤ Sich der internen, externen, persönlichen, beruflichen und organisatorischen Faktoren, die Sie als Führungskraft beeinflussen, bewusster zu werden.
⬤ Die Auswirkungen Ihrer Lebensgeschichte auf Ihre Gedanken, Ihr Verhalten, Ihre Werte und Ihre Handlungen zu verstehen.
⬤ Entdecken Sie neue Perspektiven und erkunden Sie neue Wege, um Dinge anders zu sehen und zu tun.
⬤ Verbessern Sie Ihre Fähigkeit, mit Ungewissheit umzugehen und sie zu bewältigen.
⬤ Akzeptieren und stellen Sie sich Widrigkeiten und Herausforderungen und verbessern Sie Ihr Wohlbefinden, Ihre Beziehungen, Ihre Handlungsfähigkeit, Ihre Leistung und Ihr Gefühl der Erfüllung.