Bewertung:
Das Buch „Leading Beyond Your Presence“ von Robert M. Bruce wird hoch gelobt für seine praktischen Erkenntnisse über Führung, die aus den praktischen Erfahrungen des Autors in der Strafverfolgung stammen. Die Rezensenten heben den Fokus auf ethische Führung, Selbsterkenntnis und die Bedeutung des Dienstes am Nächsten hervor. Viele empfehlen das Buch sowohl für aktuelle als auch für angehende Führungskräfte aus allen Bereichen.
Vorteile:⬤ Praktische und reale Einblicke aus dem Führungsalltag des Autors.
⬤ Ermutigt zu ethischer Führung und Selbstverbesserung.
⬤ Bietet Werkzeuge und Rahmen, die für eine Reihe von Personen nützlich sind, unabhängig von ihrer Führungsrolle.
⬤ Gut geschrieben und fesselnd, mit überzeugenden persönlichen Geschichten.
⬤ Bietet Anleitung zum Erkennen und Vermeiden falscher Führungspersönlichkeiten ('Poser').
⬤ Enthält umsetzbare Ratschläge, wie z. B. eine Checkliste für die Entwicklung von Führungskräften.
⬤ Einige werden es weniger relevant finden, wenn sie keine formale Führungsrolle innehaben.
⬤ Personen, die von den Lektionen profitieren könnten, lesen es vielleicht nicht, da es sich an diejenigen richtet, die ihre Führungsqualitäten verbessern wollen.
⬤ Einige Rezensenten erwähnen, dass es Konzepte wiederholt, die in der Führungsliteratur üblich sind.
(basierend auf 14 Leserbewertungen)
Leading Beyond Your Presence: Becoming The Leader You Want to be Led By
Wo sind all die vertrauenswürdigen, glaubwürdigen und rechenschaftspflichtigen Führungskräfte geblieben? Die heutige Führungsrolle ist von anspruchsvollen, egoistischen, nicht rechenschaftspflichtigen und nicht vertrauenswürdigen Personen getrübt worden, deren einziges Ziel darin besteht, Macht, Titel und Positionen zu erlangen. Kein Ort ist unberührt geblieben, ob öffentlich, privat oder politisch. Diese Führungspersönlichkeiten haben ein Umfeld geschaffen, in dem die Erwartungen gesunken sind, die Standards gesenkt wurden und die Akzeptanz einer verwässerten Version von Führung zugenommen hat.
Robert M. Bruce, Chief Superintendent der Ontario Provincial Police im Ruhestand und seit dreiunddreißig Jahren mit Auszeichnungen bedacht, lässt uns an seiner Reise in die Welt der Führung teilhaben, indem er seine umfangreichen Erfahrungen und Beobachtungen als Student der Führungslehre und - was noch wichtiger ist - als Praktiker zusammenfasst. Dieser hochrangige Polizeikommandant, Coach und Unternehmensredner liefert einen einzigartigen, aufschlussreichen Plan, um über die eigene Präsenz hinaus zu führen und die Führungskraft zu werden, von der man geführt werden möchte.
Leading Beyond Your Presence ist ein authentischer, sachlicher Ansatz für eine vertrauenswürdige Führung am Ort des Geschehens, wo es am wichtigsten ist, um anderen zu dienen und sie zu inspirieren. Das Buch bietet Führungskräften einen sofortigen Aktionsplan mit praktischen Werkzeugen, strategischer Anleitung und guten Beispielen, um in jeder Situation und unter allen Umständen eine vorbildliche Führungskraft zu werden, unabhängig von der jeweiligen Führungsrolle. Es fordert die Führungskräfte heraus, ihre Maßstäbe anzuheben, die Erwartungen zu erhöhen und sich nie wieder mit weniger als dem Besten zufrieden zu geben, was ihre Führungskräfte zu bieten haben.
Leading Beyond Your Presence zeigt auf, dass großartige Führungsqualitäten für diejenigen erreichbar und notwendig sind, die bereit sind, sich auf das Führen vorzubereiten, und macht gleichzeitig die katastrophalen Folgen deutlich, die entstehen, wenn man sich mit dem Status quo der Mittelmäßigkeit in der Führung zufrieden gibt. Führung ist eine Ehre und ein Privileg für diejenigen, die mit der Führung betraut sind.
Sich dieses Vertrauens würdig zu erweisen, ist eine ständige Aufgabe. Leading Beyond Your Presence ist ein unerlässlicher Wegweiser auf der Reise eines jeden Führenden.
| ISBN: | 9780228852544 |
| Autor: | |
| Verlag: | |
| Einband: | Hardcover |
Derzeit verfügbar, auf Lager.
