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Originaltitel:
Learning and Leading In An Age Of Transformation: A Book In The Living In An Age Of Transformation Series
Inhalt des Buches:
Dieses Buch ist das erste in einer Reihe von Büchern, die sich mit der Frage befassen, wie Gemeinschaften der Zukunft Ideen und Prinzipien aufgreifen, um alle Bereiche der Gesellschaft, einschließlich Bildung, Wirtschaft, Gesundheitswesen, Unternehmen, Technologie und Demokratie, umzukrempeln, zu gestalten und zu verändern. Der Schwerpunkt dieses Bandes liegt auf den Transformationserfordernissen und -strategien für ein Umdenken in den Bereichen Bildung und Führung auf allen Ebenen und in allen Kontexten. Ausgehend von den aktuellen Herausforderungen für die Bildung und der Erkundung neuer Metaphern und Perspektiven für die Zukunft der Bildung, bietet dieses Buch nützliche Anleitungen und explizite Aktivitäten für die Schaffung von transformativen Führungskräften und Lernenden. Mit dem Schwerpunkt auf zukünftigen Lernbedürfnissen und -strategien werden Fähigkeiten erforscht, die neue Denk- und Handlungsweisen unterstützen, die in diesen Zeiten des schnellen Wandels notwendig sind.
Das Buch endet mit einer Reihe von Aktivitäten, die die Umsetzung der Prinzipien des Master Capacity Building mit einer Vielzahl von Personengruppen erleichtern sollen. Diese Aktivitäten, die auf eine gemeinschaftliche und soziale Transformation abzielen, unterstützen den theoretischen und diskursiven Fokus des Buches auf das Führen und Lernen der Zukunft.
Die Autoren dieses Buches bringen eine Fülle praktischer und wissenschaftlicher Erfahrungen mit, die sie in ihre Überlegungen einfließen lassen und ihre Fähigkeit zur Kommunikation mit einem breiten Publikum fördern. Ihre unterschiedlichen Perspektiven und Erfahrungen fließen zusammen und bieten dem Leser eine Fülle von Ideen und Erkenntnissen über die Schaffung von Gemeinschaften der Zukunft.
Weitere Daten des Buches:
| ISBN: | 9781645042754 |
| Autor: | |
| Verlag: | |
| Sprache: | Englisch |
| Einband: | Taschenbuch |
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