Does Business Learn?: Tax Breaks, Uncertainty, and Political Strategies
Die Unternehmen in den Vereinigten Staaten haben im Vergleich zu anderen Gruppen der Gesellschaft viele politische Vorteile. Sie sind die am stärksten vertretene Gruppe in der Hauptstadt unseres Landes, sie unterhalten mehr politische Aktionskomitees, und ihre Lobbyisten gehören zu den erfahrensten politischen Akteuren. Dennoch sind die Unternehmen unsicher über ihre politische Macht und damit über die Wirksamkeit ihrer politischen Strategien. Dieses Buch befasst sich mit der Frage, wie Unternehmen entscheiden, welche Strategie sie unter den bestehenden Alternativen verfolgen, wenn es darum geht, politische Maßnahmen zu verteidigen, die ihren Interessen entsprechen.
Sandra Su rez untersucht die Bemühungen der Wirtschaft, die Politik der Regierung zu beeinflussen, anhand einer detaillierten Studie über die Bemühungen großer amerikanischer Unternehmen, die Steuergutschrift für Gewinne aus Investitionen in Puerto Rico zu schützen. Diese seltene Längsschnitt-Fallstudie untersucht die Fähigkeiten von US-amerikanischen Pharma- und Elektronikunternehmen, ihre politischen Strategien an ein fluides und unsicheres politisches Umfeld anzupassen. Auf der Grundlage von Interviews mit Steueranwälten, Unternehmenslobbyisten und Regierungsbeamten verfolgt der Autor das Verhalten derselben Gruppe von Unternehmen über die letzten zwanzig Jahre.
In diesem Buch wird eine auf Lernen basierende Erklärung für das politische Verhalten von Unternehmen vorgestellt, in der argumentiert wird, dass vergangene politische Erfahrungen für politische Verhaltensmuster verantwortlich sind, die sich nicht allein durch Regierungsstrukturen und wichtige Themen erklären lassen. Im Mittelpunkt stehen die Versuche, eine wichtige Steuererleichterung für Unternehmen zu schützen. Die Kämpfe um die Vermögenssteuer sind ein geeigneter Fall, um den Wert des Lernansatzes für Unternehmen zu untersuchen.
Obwohl dieses Buch für ein politikwissenschaftliches Publikum geschrieben wurde, spricht es Themen an, die bei Soziologen, Managementforschern und Studenten gleichermaßen auf Resonanz stoßen werden.
Sandra L. Su rez ist Assistenzprofessorin an der Abteilung für Politikwissenschaft der Temple University.
| ISBN: | 9780472111190 |
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| Sprache: | Englisch |
| Einband: | Hardcover |
| Erscheinungsjahr: | 2000 |
| Seitenzahl: | 208 |
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