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Dear Department Chair: Letters from Black Women Leaders to the Next Generation
Dieses Buch ist praxisnah und offen und bietet umsetzbare Schritte, die schwarzen Führungsfrauen helfen, erfolgreich zu sein. Die Überlegungen und Empfehlungen der Autorinnen und Autoren liefern eine kritische und transformative Analyse von Rasse, Geschlecht und Führungspositionen im Hochschulbereich.
Mit Erkenntnissen aus den Geistes- und Sozialwissenschaften, der Kunst und den MINT-Fächern trägt dieses unverzichtbare Werk dazu bei, die Hochschule neu zu definieren, um den Herausforderungen der Zukunft zu begegnen. Dear Department Chair besteht aus persönlichen Briefen prominenter schwarzer weiblicher Lehrstuhlinhaberinnen, Dekaninnen, Vize-Professorinnen und Universitätspräsidentinnen, die sich an derzeitige und künftige schwarze weibliche Akademikerinnen richten, und bietet eine reichhaltige Quelle für kollegiale Beratung und berufliche Entwicklung.
Diese Briefe stammen von Chair at the Table, einem Forschungskollektiv und Peer-Mentoring-Netzwerk von derzeitigen und ehemaligen schwarzen Lehrstuhlinhaberinnen an Colleges und Universitäten in den USA und Kanada. Die Arbeiten des Kollektivs, einschließlich dieses Bandes, dienen als Hilfsmittel für Lehrkräfte, die sich für die Verwaltung interessieren, für derzeitige Lehrstuhlinhaberinnen, die ein Mentoring suchen, und für höhere Verwaltungsangestellte, die an der Diversifizierung ihrer Reihen arbeiten.