More Than We Have Ever Known about Discipline and Discharge in Labor Arbitration: An Empirical Study
Dieses Buch basiert auf der umfassenden Analyse eines einzigartig großen Datensatzes veröffentlichter und unveröffentlichter arbeitsrechtlicher Schiedssprüche in Entlassungs- und Disziplinarfällen. Die Autoren haben mehr als zweitausend Entscheidungen, die über einen Zeitraum von vierundzwanzig Jahren ergangen sind, sehr detailliert kodiert.
Sie stellen eine Fülle von Daten zur Verfügung, die verschiedene Aspekte des Schiedsrichters, des Beschwerdeführers und andere Fallmerkmale beschreiben. Der übergreifende Schwerpunkt des Buches ist die Entscheidung des Schiedsrichters - wer gewinnt, wer verliert und warum - einschließlich einzigartiger Vergleiche der Ergebnisse in Entlassungsfällen im Vergleich zu Disziplinarfällen und in Fällen im privaten Sektor im Vergleich zum öffentlichen Sektor. Das Buch berichtet auch über den Zusammenhang zwischen der Art des Vergehens des Arbeitnehmers und den Ergebnissen sowie über die Auswirkung der Vertretung durch einen Anwalt auf die Fallergebnisse.
Weitere von den Autoren untersuchte Zusammenhänge mit der Entscheidungsfindung in Schiedsverfahren sind die unabhängigen Auswirkungen von Vereinbarungen über die letzte Chance, das Beweismaß, die Dauer der Betriebszugehörigkeit und die vieldiskutierten "Sieben Tests für gerechte Gründe".
Die Autoren sind alle Mitglieder der National Academy of Arbitrators und verfügen alle über jahrzehntelange Erfahrung als Arbeitsschiedsrichter. Sie sind Autoren zahlreicher Bücher und Artikel über die Beziehungen zwischen Gewerkschaft und Management sowie über das Recht und die Praxis der Streitbeilegung am Arbeitsplatz.
Laura J. Cooper ist die J. Stewart und Mario Thomas McClendon Professorin für Recht und alternative Streitbeilegung an der University of Minnesota Law School.
Mario F. Bognanno ist emeritierter Professor des Zentrums für Personalwesen und Arbeitsstudien an der Carlson School of Management der Universität von Minnesota. Stephen F.
Befort ist der Gray, Plant, Mooty, Mooty und Bennett Professor für Recht an der University of Minnesota Law School.
| ISBN: | 9781600422423 |
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| Einband: | Taschenbuch |
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