Leserbewertungen
Zusammenfassung:Das Buch enthält wertvolle Erkenntnisse für Berater und Executive Coaches und betont die Bedeutung der Konzentration auf Stärken. Es leidet jedoch unter schlechtem Korrekturlesen und Lektorat, was seiner Professionalität insgesamt abträglich ist. Einige Rezensionen äußern sich skeptisch über die Motive und die Relevanz des Buches im Vergleich zum ursprünglichen „Trusted Advisor“.
Vorteile:⬤ Gute, solide Informationen und Ratschläge für Berater und Führungskräfte
⬤ hebt Stärken gegenüber Schwächen hervor, um ein Gleichgewicht zu erreichen
⬤ geschrieben von erfahrenen Beratern.
⬤ Erhebliche Probleme beim Korrekturlesen und Redigieren
⬤ wird als Versuch empfunden, aus dem Erfolg des ursprünglichen „Trusted Advisor“ Kapital zu schlagen
⬤ einige Rezensenten finden es weniger relevant oder modern im Vergleich zu früheren Werken.
(basierend auf 4 Leserbewertungen)
Originaltitel:
Modern Trusted Advisor: Best Practices for High Value Executive Consultation
Inhalt des Buches:
Die Besten und Klügsten nutzen Berater und Experten. Man könnte sogar sagen, dass sie die Besten und Klügsten sind, weil sie während ihrer gesamten Laufbahn vertrauenswürdige Berater in Anspruch genommen haben.
Ob in der Wirtschaft, im Sport, in der Unterhaltung, in der Wissenschaft oder in der Politik - die Hilfe von Experten ist ein wesentlicher Faktor für den Erfolg. Das bedeutet, dass die Nachfrage nach Expertenrat steigen und der Wettbewerb um diese Hilfe zunehmen wird. Dabei geht es nicht um „Zertifikate“ und „Universitäten“, sondern um spezifische Fähigkeiten und Verhaltensweisen, die eine vertrauensvolle Bindung und Vertrauen schaffen. Trusted Advisors sind mehr als Coaches - sie sind umfassende Ressourcen und Unterstützer.
Der moderne vertrauenswürdige Berater verfügt über wichtige Fähigkeiten, wie z. B. die Unterordnung des Egos, die Anwendung gemeinsamer Erfahrungen und das Management emotionaler, mentaler und intellektueller Gesundheit. Wir treten heute in eine Welt ein, in der es keine Normalität mehr gibt, und Führungskräfte müssen andere täglich inspirieren.
Dies ist das Buch, das Sie darauf vorbereitet, diese Führungskräfte zu inspirieren.
Weitere Daten des Buches:
| ISBN: | 9781637423875 |
| Autor: | |
| Verlag: | |
| Sprache: | Englisch |
| Einband: | Hardcover |
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