Bewertung:
Das Buch 'Wait, I'm the Boss!?!' von Peter Economy soll die Management- und Führungsfähigkeiten von neuen und erfahrenen Managern verbessern. Es bietet praktische Ratschläge zu verschiedenen Aspekten des Managements wie Zielsetzung, Teambildung und Coaching. Während viele Leser das Buch als sehr wertvoll und vollgepackt mit essentiellem Wissen empfinden, sind einige der Meinung, dass es sehr grundlegende Informationen enthält, die für erfahrene Manager nicht geeignet sind.
Vorteile:Sehr empfehlenswert für neue Manager, leicht zu verstehen, bietet praktische Tipps und Richtlinien, hilft beim Aufbau effektiver Teams, lehrt wesentliche Managementfähigkeiten, inspirierender Inhalt, in verschiedenen Arbeitsumgebungen anwendbar.
Nachteile:Wird als zu grundlegend für erfahrene Manager empfunden, bietet möglicherweise keine fortgeschrittenen Strategien für erfahrene Führungskräfte.
(basierend auf 9 Leserbewertungen)
Wait, I'm the Boss?!?: The Essential Guide for New Managers to Succeed from Day One
Ihr Management-Mentor in diesem Buch Dies ist der Leitfaden für gute Entscheidungen, für die Zusammenarbeit von Teams, für den Umgang mit zwischenmenschlichen Problemen und für das Erreichen von Zielen, wenn Sie neu in der Verantwortung sind oder Ihre Führungsqualitäten auffrischen wollen. Wait, I'm the Boss?? ist vollgestopft mit nützlichen Informationen, Tipps und Checklisten, die von jedem genutzt werden können, der eine kompetente Führungskraft werden möchte.
Das Buch richtet sich zwar an neue Führungskräfte, kann aber auch als nützliche Auffrischung für jede andere Führungskraft dienen, unabhängig davon, wie erfahren sie ist. Mit diesem Buch in der Hand wissen neue Manager immer, wohin sie gehen - ganz gleich, wo sie sich befinden.
Dieser dringend benötigte, hilfreiche Leitfaden befasst sich mit den grundlegenden Fähigkeiten, die jeder neue Manager verstehen, üben und beherrschen muss. Zu diesen grundlegenden Fähigkeiten gehören: Aufbau von Teams und Teamarbeit Schaffung einer unterhaltsamen und effektiven Unternehmenskultur Belohnung und Motivation von Mitarbeitern Führen von organisatorischen Veränderungen Lernen, wie man großartige Mitarbeiter einstellt Coaching und Mentoring Delegation Effektive Kommunikation Umgang mit Entlassungen und Kündigungen Egal, ob Sie Ihre erste Führungsposition innehaben, eine erfahrene Führungskraft sind oder auf eine Beförderung hoffen, Wait, I'm the Boss?? wird der Mentor sein, den Sie brauchen.
| ISBN: | 9781632651648 |
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| Einband: | Taschenbuch |
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