Bewertung:
Das Buch wird von den Nutzern wegen seines informativen Inhalts und seiner leichten Verständlichkeit sehr geschätzt, so dass es sich für akademische Arbeiten und Managementkurse für Führungskräfte eignet. Einige Nutzer äußerten sich jedoch unzufrieden über die Lieferbedingungen und den Preis.
Vorteile:Leicht zu lesen und zu verstehen, informativ für Hausarbeiten, nützliche Modelle und Theorien, gut für Universitätsstudenten.
Nachteile:Teuer für ein Universitätsbuch, mögliche Probleme mit dem Lieferzustand (z. B. zerknitterter Einband, nicht neuwertig), einige Nutzer haben günstigere Alternativen gefunden.
(basierend auf 8 Leserbewertungen)
Organizational Behaviour
King und Lawleys marktführender Text bietet den kritischsten, praktischsten und zugänglichsten Ansatz zu diesem Thema.
Durch das gesamte Buch zieht sich die einzigartige laufende Fallstudie, die auf dem Junction Hotel basiert und nun einige neue Herausforderungen für das Managementteam enthält. Dieser innovative fiktive Fall hilft den Studenten zu sehen, wie die Theorie in die Praxis umgesetzt wird, und zwar in einer vertrauten Umgebung und mit einer breiten Palette von einprägsamen Charakteren.
Eine Fülle von realitätsnahen Fällen aus multinationalen Organisationen und sozialen Unternehmen aus verschiedenen Branchen erweckt das Organisationsverhalten zum Leben. Diese Ausgabe enthält Fälle über die BBC, Deliveroo und Adidas sowie über soziale Bewegungen und Themen wie den Presidents Club-Skandal und das Lohngefälle zwischen Männern und Frauen.
Alle Kernthemen, die in den Modulen des Grundstudiums vorkommen, werden vorgestellt, während das Buch noch einen Schritt weiter geht, um einige der wichtigsten Theorien kritisch zu analysieren. Die Studierenden werden durch die strukturierten Prüfungsfragen, die sie zum Erklären, Analysieren und Anwenden anleiten, ermutigt, eine eigene kritische Denkweise zu entwickeln.
Der Text wird durch ein umfangreiches Angebot an Online-Ressourcen unterstützt, die den Schülern helfen, ihr Lernen zu vertiefen.
Für Studenten:
Podcast-Zusammenfassung, die die wichtigsten Themen zusammenfasst und Diskussionsfragen stellt.
PDFs zur persönlichen Entwicklung und zu Lernfähigkeiten.
Geführte Lektüre.
Video-Interviews mit Praktikern.
Multiple-Choice-Fragen.
Erweiterungsmaterial.
Organigramm des Junction Hotel.
Kulturbericht des Junction Hotel.
Web-Links.
Für registrierte Dozenten:
Leitfaden zur Verwendung des Buches und der zugehörigen Ressourcen.
Testbank mit Multiple-Choice-Fragen.
PowerPoint-Folien.
Seminar-Ressourcen.
Bericht über die Junction-Hotelkultur.
| ISBN: | 9780198807780 |
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| Verlag: | |
| Einband: | Taschenbuch |
| Erscheinungsjahr: | 2019 |
| Seitenzahl: | 720 |
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