Bewertung:

Das Buch „Outward Bound Lessons to Live a Life of Leadership“ von Mark Michaux Brown untersucht Führungsprinzipien durch die Brille der Outward Bound-Erfahrungen. Es bietet praktische Einsichten, inspirierende Geschichten und Fragen zum Nachdenken, die darauf abzielen, eine expeditionelle Führungsrolle zu kultivieren. Während viele Leser das Buch fesselnd und voller wertvoller Lektionen finden, kritisieren einige die Wiederholungen und glauben, dass es an neuen Erkenntnissen mangelt.
Vorteile:⬤ Gut geschriebene und fesselnde Erzählung.
⬤ Bietet praktische Führungsprinzipien, die in verschiedenen Bereichen anwendbar sind.
⬤ Ermutigt zu lebenslangem Lernen und persönlichem Wachstum.
⬤ Enthält Reflexionsfragen, die die Lernerfahrung verbessern.
⬤ Positive persönliche Geschichten veranschaulichen die Wirksamkeit der Outward Bound-Philosophie.
⬤ Einige finden, dass sich die Texte wiederholen und es ihnen an Lektorat mangelt.
⬤ Einige Leser sind der Meinung, dass das Buch bekannte Konzepte abdeckt, ohne neue Erkenntnisse zu präsentieren.
⬤ Einige waren der Meinung, dass die Anwendung der Führungsprinzipien auf das Unternehmensumfeld nicht immer klar war.
(basierend auf 20 Leserbewertungen)
Outward Bound Lessons to Live a Life of Leadership: To Serve, to Strive, and Not to Yield
250.000 Menschen nehmen jedes Jahr an den kultigen Wildnis-Trainingskursen von Outward Bound teil - dies ist das erste Buch, das die Philosophie hinter diesen Trainings im Detail beschreibt. Outward Bound hat bei der Entwicklung von Millionen von Führungskräften geholfen, indem es betont, dass jedes Team Führungskräfte auf allen Ebenen braucht und dass der nominelle Teamleiter an der Seite des Teams lernen muss, niemals aus einer Position der Überlegenheit heraus. Basierend auf den grundlegenden Ideen des Pädagogen Kurt Hahn lehrt Outward Bound, dass Führungskräfte am besten führen, wenn sie Selbstständigkeit und gegenseitige Verantwortung gelernt haben und in den Hintergrund treten können.
Unzählige Unternehmen und Organisationen haben die Lektionen von Outward Bound genutzt (und man muss nicht auf einen Berg steigen, um sie zu nutzen), um ihre Teams zu stärken. Der bekannte Outward Bound-Leiter und Ausbilder Mark Brown teilt diese einzigartigen Lektionen mit den Lesern: 1. Führungspersönlichkeiten sind Lernende 2.
Führungskräfte schaffen ein sicheres Umfeld, um Risiken einzugehen 3. Führungskräfte entwickeln andere Führungskräfte auf allen Ebenen 4.
Führungspersönlichkeiten verstehen, dass der Weg das Ziel ist 5. Führungskräfte halten immer Ausschau nach lehrreichen Momenten 6.
Führungskräfte sind immer bereit, sich in den Dienst einer größeren Sache zu stellen 7. Führungskräfte ermöglichen eine abgestufte Verantwortungsebene für alle, die ihnen anvertraut sind.