Bewertung:
Das Buch wird für seine aufschlussreiche und praktische Herangehensweise an erfolgreiches Projektmanagement gelobt und ist daher für jeden, der seine Projektmanagementfähigkeiten verbessern möchte, sehr zu empfehlen.
Vorteile:Das Buch bietet außergewöhnliche und detaillierte Erklärungen zu erfolgreichen Projekten und Projektteams. Es ist aufschlussreich, gründlich und pragmatisch, so dass es sowohl für Profis als auch für angehende Projektmanager von Nutzen ist.
Nachteile:In den Rezensionen werden keine spezifischen Nachteile genannt.
(basierend auf 2 Leserbewertungen)
Project Teams: A Structured Development Approach
Projekte erfordern im Allgemeinen die Fähigkeiten und den Einsatz mehrerer Disziplinen, um die Projektergebnisse zu entwickeln. Projekte werden in Teams durchgeführt, da die Projektaufgaben verschiedene Fähigkeiten, Beurteilungen und Erfahrungen erfordern.
Die Rollen in Projektteams sollten auf der Grundlage der Stärken der einzelnen Personen zugewiesen werden. Der Prozess eines Projektteams ist ein Vermittlungsmechanismus, der Variablen wie Mitglieder, Team und organisatorische Merkmale wie Struktur, Kultur, unterstützende Systeme, Leistungs- und Anreizsysteme, die Moral der Mitarbeiter und die Unterstützung durch das Topmanagement miteinander verbindet. Die Teamleistung oder Teamarbeit wird durch die Struktur eines Teams beeinflusst.
Zu den strukturellen Merkmalen eines Teams gehören die Anzahl der Teammitglieder, die Statushierarchie, die Rollen und Zuständigkeiten sowie die akzeptierten Normen für das Verhalten der einzelnen Teammitglieder. Darüber hinaus ist es von entscheidender Bedeutung, die Merkmale virtueller Teams und ihre Schlüsseleigenschaften zur Verbesserung der globalen Projektleistung zu verstehen.
Die sozialen und verhaltensbezogenen Fähigkeiten, die jeder Einzelne mitbringt, sind wichtige Einflussfaktoren für die Interaktion mit anderen Teammitgliedern und für die Bildung eines zusammenhängenden und produktiven Teams. Auch die Organisations- und Landeskulturen beeinflussen das Verhalten der Teammitglieder.
Project Teams ist ein Versuch, all diese Themen im Detail zu behandeln und einen praktischen Ansatz für das erfolgreiche Management von Projekten im aktuellen Geschäftsumfeld zu bieten, indem es Konzepte, Prozesse, Techniken und Werkzeuge für das Management und die Verbesserung der Leistung von Projektteams und Projekten enthält. Dieses Buch ist für Projektmanagement-Fachleute und Projektmanager in jeder Organisation von Bedeutung und kann eine nützliche Ressource für akademische Einrichtungen sein, die Management und Projektmanagement-Disziplinen unterrichten.
| ISBN: | 9781631571626 |
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| Sprache: | Englisch |
| Einband: | Taschenbuch |
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