Bewertung:
Das Buch untersucht die Beiträge von 21 Frauen im Johnson Space Center der NASA und beschreibt ihre unterschiedlichen Rollen, Leistungen und Erfahrungen in einer traditionell von Männern dominierten Organisation. Es bietet einen inspirierenden Einblick in die Weltraumforschung und unterstreicht die Möglichkeiten für Frauen in MINT-Karrieren.
Vorteile:Die fesselnden Geschichten verschiedener Frauen bei der NASA, die einen Einblick in verschiedene Rollen innerhalb des Raumfahrtprogramms geben, wecken die Neugier auf MINT-Karrieren, ermutigen junge Leser und angehende Fachleute und dienen als Bildungsressource für Berater und Pädagogen.
Nachteile:Für Leser, die sich nicht für die NASA oder den Beitrag von Frauen zur Wissenschaft interessieren, ist das Buch möglicherweise nicht geeignet, und einigen Lesern fehlte es an Tiefe bei bestimmten Themen.
(basierend auf 4 Leserbewertungen)
Making Space for Women: Stories from Trailblazing Women of Nasa's Johnson Space Center
Von der Gründung des Manned Spacecraft Center bis zum Start der Internationalen Raumstation und darüber hinaus untersucht Making Space for Women, wie sich die Karrieren von Frauen am Johnson Space Center in den letzten fünfzig Jahren verändert haben, als die Belegschaft vielfältiger wurde und sich Bereiche, die Frauen einst verschlossen waren - das Astronautenkorps und die Flugkontrolle - zu öffnen begannen. Jennifer M. Ross-Nazzal hat einundzwanzig Interviews ausgewählt, die im Rahmen des NASA Oral History Projects geführt wurden, darunter solche mit Astronautinnen, Mathematikerinnen, Ingenieurinnen, Sekretärinnen, Wissenschaftlerinnen, Ausbilderinnen, Managerinnen und anderen. Die vorgestellten Frauen sprechen nicht nur über Führungsqualitäten, Teamarbeit und die Erfahrung, "die Erste" zu sein, sondern zeigen auch, wie sich die Rolle der berufstätigen Frau in einer überwiegend weißen, männlichen, technischen Behörde entwickelt hat.
Die Erzählungen beleuchten die gesellschaftlichen und kulturellen Veränderungen, die diese Frauen miterlebt haben, und die Lektionen, die sie auf ihren verschiedenen Karrierewegen gelernt haben. Dazu gehören Joan E. Higginbotham, Missionsspezialistin an Bord des Space Shuttle Discovery, Natalie V. Saiz, die erste weibliche Direktorin des Human Resource Office, Kathryn Sullivan, die erste Amerikanerin, die im Weltraum spazieren ging, Estella Hernndez Gillette, die stellvertretende Direktorin des External Relations Office des Zentrums, und Carolyn Huntoon, die erste Direktorin des Johnson Space Center.
Making Space for Women bietet einen einzigartigen Einblick in die Geschichte der bemannten Raumfahrt und vermittelt gleichzeitig ein umfassenderes Verständnis der Veränderungen in der amerikanischen Kultur, Gesellschaft, Industrie und im Leben der Frauen im Raumfahrtprogramm. Die in diesem Buch vorgestellten Frauen zeigen, dass einer Karriere bei der NASA keine Grenzen gesetzt sind, wenn man die Chance ergreift.
| ISBN: | 9781623499938 |
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| Verlag: | |
| Einband: | Hardcover |
| Erscheinungsjahr: | 2022 |
| Seitenzahl: | 464 |
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