Bewertung:
Das Buch enthält aussagekräftige Einblicke und Erfahrungen von afroamerikanischen Führungskräften, die die Bedeutung von Anerkennung, Respekt und Positivität in der Führung betonen. Die Leser finden das Buch sehr fesselnd und informativ, mit einprägsamen Zitaten und nachvollziehbaren Themen.
Vorteile:⬤ Fesselnde und rasante Lektüre
⬤ bietet aussagekräftige Zitate und Lebenslektionen
⬤ hebt die Bedeutung von Anerkennung für schwarze Führungskräfte hervor
⬤ präsentiert starke persönliche Einsichten der Autoren
⬤ gilt als informativ und erhellend.
In den Rezensionen werden keine explizit erwähnt.
(basierend auf 3 Leserbewertungen)
Blackface: Personal Branding, Leadership Development, and Service Advisory Tips for Emerging Black Leaders
Afrikanisch-Amerikanische Frauen müssen stärker vertreten sein. Es ist ermutigend zu sehen, dass Menschen, die so aussehen wie man selbst, in ihrem Zuhause, in ihren Gemeinschaften, in ihrem sozialen Umfeld und in ihrem Beruf eine führende Rolle spielen. Deshalb ist der Aufbau einer persönlichen Marke für Schwarzgesichter so wichtig. Dieses Buch gibt Afroamerikanern praktische Werkzeuge an die Hand, um eine persönliche Marke aufzubauen, sich als Führungspersönlichkeit zu entwickeln und mit Bravour zu dienen.
In diesem Buch werden Sie lernen:
-Warum es für Schwarze wichtig ist, groß zu denken, groß zu gewinnen und eine große Marke zu entwickeln.
-Tipps zur Persönlichkeitsentwicklung, um eine Führungspersönlichkeit zu werden.
-Wie Führung zu Hause bei der Führung in der Gesellschaft hilft.
-Die Bedeutung der gemeinnützigen Arbeit und ihre Auswirkungen.
-Wie Sie in Ihrem sozialen Umfeld Einfluss ausüben können.
-Wie Sie sich von Ihren Kollegen abheben.
-den Rahmen für die Entwicklung einer persönlichen Markenstrategie, die Ihr Leben, Ihr Geschäft, Ihren Dienst und Ihre Karriere aufwertet.
| ISBN: | 9781737789642 |
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| Sprache: | Englisch |
| Einband: | Taschenbuch |
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