Bewertung:
Das Buch „Stop Fixing, Start Leading“ von Jack Needham bietet praktische Anleitungen für eine effektive Führung, insbesondere zur Überbrückung der Kluft zwischen erfahrenen Führungskräften und jüngeren Managern. Es unterstreicht die Bedeutung des Zuhörens, der Selbstwahrnehmung und der persönlichen Verantwortung in Führungspositionen. Viele Leser finden es aufschlussreich und transformativ für das persönliche und organisatorische Wachstum.
Vorteile:⬤ Äußerst praktisch und aufschlussreich
⬤ ermutigt zum Zuhören und zur Eigenverantwortung
⬤ zeigt klare Schritte für eine effektive Führung
⬤ regt zum Nachdenken an und ist leicht zu lesen
⬤ bietet neue Perspektiven
⬤ fördert die persönliche Entwicklung.
Erfordert Handeln und die Bereitschaft zur Veränderung, was vielleicht nicht alle Leser anspricht; einige finden es vielleicht weniger umfassend als andere Bücher über Führung.
(basierend auf 9 Leserbewertungen)
Möchten Sie ein besserer Manager werden? Möchten Sie, dass Ihr Unternehmen effizienter wird und Ihre Mitarbeiter glücklich und produktiv sind? Dann hören Sie auf zu reparieren und fangen Sie an zu führen! (R) In diesem klugen, unorthodoxen Buch zeigt Ihnen der Business- und Executive-Coach Jack Needham, wie Sie die üblichen reflexartigen Lösungen für Probleme vermeiden und stattdessen Ihren Arbeitsplatz wirklich verändern können.
Jack verrät Geheimnisse, die er in jahrelanger Arbeit mit Unternehmen gesammelt hat, von großen internationalen Unternehmen bis hin zu kleinen lokalen Firmen. Dieser kurze Leitfaden mit vielen Erkenntnissen und bewährten Verfahren zeigt Ihnen: - Warum es besser ist, Ihren Mitarbeitern zuzuhören, als ihnen zu sagen, was sie tun sollen - Wie einfache, direkte Fragen zu Inspiration und Veränderung am Arbeitsplatz führen können - Wie das "Im-Moment-Sein" große Vorteile für die Beziehung zwischen Führungskraft und Mitarbeiter und für das Unternehmen als Ganzes haben kann - Warum eine Führungskraft regelmäßig vom Trubel zurücktreten und durchatmen muss - Und vieles mehr! Die alten Methoden, Mitarbeiter herumzukommandieren, funktionieren einfach nicht mehr.
Lassen Sie sich von Jack zeigen, wie Sie mit Stop Fixing, Start Leading! das Beste aus sich und Ihren Mitarbeitern herausholen können. (R)
| ISBN: | 9781608600342 |
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| Einband: | Taschenbuch |
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