
Strategy, Power and Csr: Practices and Challenges in Organizational Management
Das Organisationsmanagement ist neben der Strategie der wichtigste Teil der Unternehmensführung. Führungskräfte müssen wissen, wie man Menschen führt, Entscheidungen trifft und vor allem in der Lage ist, Strategien zu entwickeln, die den Unternehmen helfen, ihre Ziele zu erreichen, ihre strategische Wettbewerbsfähigkeit zu steigern und überdurchschnittliche Erträge zu erzielen.
In der heutigen globalen und komplexen Umgebung reichen traditionelle Ansichten über das Management von Organisationen nicht mehr aus, um Unternehmen zum Erfolg zu führen. Nur durch die Zusammenführung verschiedener Ansätze können sich Managementstile schnell genug weiterentwickeln, um mit dem sich ständig verändernden Gesamtbild Schritt zu halten. In diesem innovativen neuen Blick auf das Organisationsmanagement untersuchen die Autoren Santiago Garc a- lvarez und Connie Atristain-Su rez, wie der Blick durch die Brille der Philosophie, des Gesundheitswesens, der Kommunikation, des Rechts, der Technik, der Pädagogik und der Politik die Aussichten einer modernen Organisation beeinflussen kann.
Dieses Werk, das auf der kollektiven und kollaborativen Arbeit der Forschungsprofessoren der Universidad Panamericana beruht, enthält interdisziplinäre Ansätze für Probleme der realen Welt. Für Studierende und Forscher in den Bereichen Wirtschaft und Management ist dies eine unverzichtbare Lektüre.