Bewertung:

Das Buch bietet wertvolle Einblicke und Anleitungen für Frauen, die in einer von Männern dominierten Arbeitswelt Karriere machen wollen. Es unterstreicht die Bedeutung der Selbstdefinition von Erfolg, des Verständnisses persönlicher Ziele und der Überwindung gesellschaftlicher Herausforderungen. Die Autorin Susan Solovic verbindet praktische Ratschläge mit persönlichen Anekdoten, um Frauen zu befähigen, ihr Berufsleben selbst in die Hand zu nehmen.
Vorteile:Das Buch ist gut geschrieben und leicht zu lesen und bietet ermutigende Ratschläge, die auf Frauen am Arbeitsplatz zugeschnitten sind. Es bietet eine realistische Sicht der geschlechtsspezifischen Diskriminierung und liefert konkrete Strategien zur Bewältigung von Herausforderungen. Viele Leserinnen und Leser empfanden die Erkenntnisse als transformativ, da sie die Führungsqualitäten fördern und die persönliche Entwicklung anregen. Die Ratschläge werden nicht nur für Frauen, sondern für jeden, der beruflich erfolgreich sein will, als relevant angesehen.
Nachteile:In einigen Rezensionen wird erwähnt, dass das Buch Tipp- und Grammatikfehler enthält, die das Leseerlebnis beeinträchtigen. Außerdem wurden bestimmte Ratschläge, wie z. B. „weniger lächeln“, als schlecht oder veraltet kritisiert. Obwohl sich das Buch an Frauen richtet, waren einige Leser der Meinung, dass es ohne die geschlechtsspezifische Sprache ein breiteres Publikum hätte ansprechen können.
(basierend auf 10 Leserbewertungen)
Selbst jetzt, im 21. Jahrhundert, werden Frauen immer noch schlechter bezahlt als Männer, sind in den Führungsetagen nicht vertreten und erhalten nur einen winzigen Bruchteil des Risikokapitals von Unternehmern. Der Kampf um die Gleichberechtigung ist noch nicht zu Ende - und es liegt an den Frauen, positive Maßnahmen für einen Wandel zu ergreifen. The Girls' Guide to Power and Success zeigt den Leserinnen wie. Es ist vollgepackt mit offenen Ratschlägen und hart erkämpften Lektionen wie:
Es kommt nicht darauf an, was du sagst, sondern wie du es sagst. Lernen Sie, die zögerlichen Abers, die intimen Details und die indirekten Formulierungen zu streichen - und sich effektiv durchzusetzen.
Entwickeln Sie das Selbstvertrauen, das zu verlangen, was Sie wollen. Lernen Sie, wie Sie sich selbst Möglichkeiten schaffen können, anstatt darauf zu warten, dass sie Ihnen angeboten werden.
Suchen Sie nach Unternehmen, die es verstehen. Lernen Sie, Unternehmen ausfindig zu machen, die sich für die Förderung von Frauen einsetzen. Mit seinen freimütigen Ratschlägen, dem lebendigen Tonfall und den unmissverständlichen Strategien ist The Girls' Guide to Power and Success ein mächtiger Verbündeter für Frauen, die am Anfang ihrer Karriere stehen, aber auch für solche, die in ihrem Beruf bereits gut etabliert sind. Selbst jetzt, im 21. Jahrhundert, werden Frauen immer noch schlechter bezahlt als Männer, sind in den Führungsetagen immer noch deutlich unterrepräsentiert und erhalten als Unternehmerinnen nur einen winzigen Bruchteil des Risikokapitals. Der Kampf um Gleichberechtigung ist noch nicht zu Ende - und es liegt an den Frauen, sich für einen Wandel einzusetzen. The Girls' Guide to Power and Success zeigt den Leserinnen, wie.
Es ist vollgepackt mit freimütigen Ratschlägen und hart erkämpften Lektionen, darunter:
Es kommt nicht darauf an, was Sie sagen, sondern wie Sie es sagen. Lernen Sie, die zögerlichen Abers, die intimen Details und die indirekten Formulierungen zu streichen - und sich effektiv durchzusetzen.
Entwickeln Sie das Selbstvertrauen, das zu verlangen, was Sie wollen. Lernen Sie, wie Sie sich selbst Möglichkeiten schaffen können, anstatt darauf zu warten, dass sie Ihnen angeboten werden.
Suchen Sie nach Unternehmen, die es verstehen. Lernen Sie, Unternehmen ausfindig zu machen, die sich für die Förderung von Frauen einsetzen. Mit seinen freimütigen Ratschlägen, dem lebendigen Tonfall und den unmissverständlichen Strategien ist The Girls' Guide to Power and Success ein starker Verbündeter für Frauen, die am Anfang ihrer Karriere stehen, aber auch für diejenigen, die sich bereits in ihrem Beruf etabliert haben.